Önkormányzati tanács elnökének tiszteletdíja

Kérdés: Többcélú önkormányzati társulás elnökének (főállású polgármester), illetve elnökhelyettesének fizethető-e munkájának elismeréseként havonta tiszteletdíj (állományba nem tartozók tiszteletdíja jogcímen), melynek összegét a társulási tanács határozatban állapítja meg? A leköszönő elnök részére 2011. januárban (2010. évre vonatkozóan) egy összegben fizethető-e tiszteletdíj? Ha ez nem lehetséges, milyen más juttatásban részesülhetnek?
Részlet a válaszából: […] ...szembenköltségelszámolásnak nincs helye. Az 1997. évi LXXX. tv. (Tbj-tv.) 5. § (2) bekezdése szerinta választott tisztségviselőt munkavégzésre irányuló egyéb jogviszony keretébenmunkát végző személynek kell tekinteni. Abban az esetben, ha a díjazás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. február 22.

Változások a 2009. évi CXXX. törvényben

Kérdés: Mik az önkormányzati költségvetés tervezéséhez kapcsolódó főbb változások a 2009. évi CXXX. törvényben?
Részlet a válaszából: […] ...szakértői díj összege 2010-ben esetenként 20 000 forint. A Közokt. tv. 118. §-ának (11) bekezdésében meghatározott,kiemelt munkavégzésért járó keresetkiegészítés számítási alapja a 2010. évben5250 forint/hó. A Közokt. tv. 19. §-ának (6)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 2.

Milyen jogviszonyt kell létesíteni a költségvetési szervek alkalmazottaival?

Kérdés: Költségvetési intézmény vagyunk. Munkaszerződés alapján foglalkoztathatunk-e munkavállalót megbízási szerződés helyett? Ez a létszám beleszámít a költségvetési engedélyezett létszámba? Kell-e felügyeleti szervi engedély?
Részlet a válaszából: […] ...valamint a helyi önkormányzat által afeladatkörébe tartozó közszolgáltatások ellátására foglalkoztatottak (kivéve aközhasznú munkavégzés, közmunka, közcélú munkavégzés keretében és az alkalmimunkavállalói könyvvel foglalkoztatottakat)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 8.

Garantált illetménynövekedés

Kérdés: A Gazdasági Ellátó Szervezetek tekintetében a 77/1993. (V. 12.) Korm. rendelet tartalmaz a közalkalmazotti jogviszony vonatkozásában végrehajtási szabályokat. E rendelet azonban nem tartalmaz előírásokat a közalkalmazotti illetménynövekedést illetően, így a "további" szakképesítések hasznosításának mértékére sem. Ha a szakközépiskolai érettségi bizonyítványban a vállalati tervező, könyvelő statisztikus szakképesítés fel van tüntetve, adható-e illetménynövekedés? A társulási munkaszervezetben dolgozó belső ellenőröknek a főiskolai, egyetemi (közgazdász, jogász) végzettségen túli további mérlegképes könyvelő, illetve adótanácsadó felsőfokú szakképesítésre adható-e illetménynövekedés? A további szakképesítés mindkét esetben szerepel a kinevezésben.
Részlet a válaszából: […] ...vagy hogy az ellátandófeladatok milyen arányban igénylik a további képzettség használatát.Természetesen mindig a konkrét munkakör és a munkavégzés összes körülményeinekmérlegelése alapján lehet a kérdésben dönteni. A garantált illetmény növelése azon időszak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 29.

Összeférhetetlenség

Kérdés: Egy önkormányzat könyvvizsgálója voltam, mint egyéni vállalkozó. 2005. évben lányom egy többcélú kistérségi társulás belső ellenőri pályázatát elnyerte, s mivel ez a társulás végzi feladatát annál az önkormányzatnál is, ahol én vagyok a könyvvizsgáló, ezért én 2005. évben összeférhetetlenségre hivatkozással lemondtam a könyvvizsgálatról. Az önkormányzat ezt elfogadta, és pályázatot írt ki. A pályázatot egy kft. nyerte el, s a szerződésben ki van kötve, hogy a feladat elvégzésére a kft. egy konkrétan meghatározott személyt is bevonhat, aki jelen esetben én vagyok. Ebben az esetben az összeférhetetlenség fennáll-e?
Részlet a válaszából: […] ...mellett, annak fennállása alatt létesíthet-e ésmilyen feltételekkel a saját munkáltatójával, illetőleg más munkáltatóvalvalamilyen munkavégzésre irányuló jogviszonyt. Ezen szabályok között kerülnekrögzítésre az összeférhetetlenségre vonatkozó rendelkezések,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. június 27.