Prémiumévek programban történő részvétel feltételei

Kérdés: 1952. 08. 05-én születtem. Három gyermekem született: 1971. 08. 05., 1974. 03. 08., 1975. 02. 08. A GYES-re nem voltam jogosult, mert nem volt meg a szükséges biztosítási időm. A 3. gyerekem 3 éves koráig kaptam méltányosságból GYES-t. 1978. 02. 09-től munkaviszonyom folyamatos a közszférában. 1971-1978-ig kaphatok-e szolgálatiidő-kedvezményt, és részt vehetek-e a prémiumévek programban?
Részlet a válaszából: […] ...szükséges. 2010. január 1-jétől fokozatosan 62-ről 65 évreemelkedik az öregségi nyugdíjra jogosító nyugdíjkorhatár. Aki 1952-benszületett (ahogyan Ön is), annak a 62. életév betöltését követő 183. nap leszaz öregségi nyugdíjra jogosító korhatár. 2010....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. december 22.

Prémiumévek programba történő belépés feltétele

Kérdés: 1955-ben született nő, aki rendelkezik 25 év közalkalmazotti jogviszonnyal, 2009-ben beléptethető-e a prémiumévek programba?
Részlet a válaszából: […] ...törvény módosításáról szóló – 2009. május 28-án kihirdetett, 2010-tőlhatályos – 2009. évi XL. törvény alapján az 1955-ben született nő előrehozottöregségi nyugdíjra a 61. életévének betöltésétől jogosult, ha legalább 37 évszolgálati időt szerzett, és azon...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Polgármesterek öregségi nyugdíja

Kérdés: 1951. október 28-án születtem, 1970-től dolgozom a Polgármesteri Hivatalnál – korábban községi tanács – köztisztviselőként, 1990-től pedig (5. ciklusban folyamatosan) polgármester vagyok. A 2010. évi önkormányzati választások idejére 40 éves közszolgálati jogviszonyom lesz 59 évesen. Milyen feltételekkel mehetek nyugdíjba? Indulnom kell-e a 2010-es választáson ahhoz, hogy a megfelelő juttatások megillessenek?
Részlet a válaszából: […] ...számított háromhónapon belül dönthet. A közszolgálati járadék összegét a központi költségvetésbiztosítja.Az 1951-ben születettek, így Ön is, a hivatkozott öregséginyugdíjkorhatárt 62. életévük betöltésével érik el. Ön a 62. életévét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. június 30.

Korengedményes nyugdíj

Kérdés: 1952. december 1-jén született férfi vagyok, munkaviszonyom 2009. XII. 1-jén 38 év 110 nap lesz. A 534/2008. Korm. rendelet szerint, ha a munkáltató kifizeti egy összegben a 3 évi nyugdíjamat, elmehetek-e 2009. XII. 1-jétől nyugdíjba, illetve jár-e részemre felmentés, ha igen, nyugdíjazás előtt vagy után? Egy időben megkaphatom-e a korengedményes nyugdíjat és a felmentési illetményt is?
Részlet a válaszából: […] A korengedményes nyugdíjazásról szóló 181/1996. (XII. 6.)Korm. rendelet 2009. december 31-ig ad lehetőséget a munkáltató és amunkavállaló megállapodása alapján a munkavállaló korengedményes nyugdíjbavonulására.A hivatkozott jogszabály értelmében a munkáltató -legkorábban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 19.

Előrehozott öregségi nyugdíj

Kérdés: 1952. 11. 14-én született férfi kollégánk 2008. november 30-ig 39 év és 246 nap szolgálati idővel rendelkezett, amelyből sima korkedvezményre jogosító idő 13 év és 92 nap volt a Nyugdíj-biztosítási Igazgatóság határozata szerint. 2008. december 1-jétől nálunk folyamatos a jogviszonya, de korkedvezményre nem jogosító munkakörben foglalkoztatjuk. Leghamarabb mely időpontban mehet el nyugdíjba?
Részlet a válaszából: […] A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. éviLXXXI. törvény (Tny.) 18/A. §-a értelmében 2012. december 31-éig a 62. életévbetöltését megelőzően előrehozott öregségi nyugdíjra jogosult az a férfi, aki60. életévét betöltötte, és legalább negyven év...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 19.

Prémiumévek programban történő részvétel feltételei

Kérdés: Körjegyzőségünk köztisztviselője 2009. március 1. napjától részt kíván venni a prémiumévek programban. A köztisztviselő idén májusban 39 év folyamatos közszolgálati jogviszonnyal rendelkezik, 1954. február 27. napján született. Jogosult-e a programban való részvételre?
Részlet a válaszából: […] ...prémiumévek programban történő részvétellel összefüggésben a törvénybenmeghatározott eltérő szabályokat.Az 1954. február 27-én született dolgozó 2014. február 27-éntölti be a 60. életévét. 2013. január 1-jétől a 62. életév betöltésétmegelőzően...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 7.

Prémiumévek program

Kérdés: Intézményünkben önkormányzati átszervezés miatt csoportösszevonásra, ennek következményeként létszámleépítésre kerül sor. A munkavállaló, akinek a közalkalmazotti jogviszonyát felmentéssel kellene megszüntetni, véleményem szerint jogosult a prémiumévek programba történő bekapcsolódásra. Női munkavállalóról van szó, aki 1953. 07. 18-án született, 2 gyermeke van. Munkaviszonyának kezdete 1971. 06. 21., állami gazdaságban dolgozott 1971. 08. 15-ig. 1971. 09. 09-től általános iskolában tanító. 2008 júniusában rendelkezni fog 37 év szolgálati idővel. Jogosult-e a kolléga bekapcsolódni a prémiumévek programba? Csak akkor kell-e felajánlani számára a lehetőséget, ha az ő munkaviszonyát szüntetném meg felmentéssel, vagy egyébként is? Mennyi lenne az illetménye, és változna-e annak minősítése adójogi, illetve társadalombiztosítási szempontból? Jár-e számára 13. havi illetmény, vagy csak az étkezési hozzájárulás 30%-a illetné meg? Mennyi időre szóló határozott idejű jogviszony jönne létre esetében? Jár-e neki akkor felmentési idő, ha eléri az előrehozott öregségi nyugdíjkorhatárt? A munkaügyi központtal neki is kellene-e kapcsolatot tartania, vagy ez csak a különleges foglalkoztatási állományra vonatkozó szabály?
Részlet a válaszából: […] A prémiumévek programba történő belépésre a költségvetésifenntartási körbe tartozó munkáltatóknál 2009. december 31-éig kerülhet sor ajogszabályi módosítások következtében. A Pép-tv. 3. § (1) bekezdése rögzíti aprogramban történő részvétel feltételeit. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 1.

Prémiumévek program meghosszabbítása

Kérdés: 1955. május 19-én születettek beléphetnek-e a prémiumévek programba? Valóban meghosszabbították a programot 2009-ig?
Részlet a válaszából: […] Az egyes munkaügyi tárgyú törvények módosításáról szóló2007. évi CLXXIX. törvény módosította a prémiumévek programról és a különlegesfoglalkoztatási állományról szóló 2004. évi CXXII. törvény (Pép-tv.)rendelkezéseit is, így – többek között – kimondta, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 8.

Köztisztviselő előrehozott öregségi nyugdíja

Kérdés: Költségvetési intézménynél dolgozó köztisztviselő 38 év szolgálati idővel rendelkezik, az idei év novemberében eléri azt az életkort, 57 évet, amikor kérelmezheti a jogviszonya felmentéssel történő megszüntetését az előrehozott öregségi nyugdíj igénybevétele céljából. Mielőtt elindítja az ügyet, szeretne tájékozódni, milyen járandóságok, juttatások illetik meg a jogviszonyának felmentéssel történő megszüntetése esetén (részesülhet-e végkielégítésben, megkaphatja-e a 40 éves jubileumi jutalmat). Az intézménynél közalkalmazottak is dolgoznak. Előrehozott öregségi nyugdíj igénybevétele esetén azonos juttatások illetik-e meg a közalkalmazottakat és a köztisztviselőket?
Részlet a válaszából: […] ...(kérelemre is) csak akkor kerülhet sor, ha a köztisztviselő azelőrehozott nyugdíjjogosultsághoz szükséges szolgálati idő meglétét azilletékes nyugdíj-biztosítási igazgatási szerv határozatával igazolja. Mivel azelőrehozott nyugdíj igénybevételének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.

Korengedményes nyugdíj

Kérdés: Milyen feltételekkel lehet a korengedményes nyugdíjazást 2007-ben igénybe venni? Vannak-e korlátai a nyugdíj melletti munkavégzésnek?
Részlet a válaszából: […] ...együtt [181/1996. (XII.6.) Korm. rend.].Például egy jelenleg munkaviszonyban álló, 40 év szolgálatiidővel rendelkező, 1949. 10. 12-én született férfi esetében alkalmazható a fentemlített kormányrendelet által szabályozott korengedményes nyugdíjazásintézménye, mivel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 15.