Vezető jogviszonyának megszüntetése

Kérdés: Önkormányzat testülete által határozatlan időre kinevezett magasabb vezető beosztású – intézményvezető – közalkalmazott vagyok. 57. életévemet 2007. december 28-án töltöm be, előrehozott öregségi nyugdíjhoz szükséges szolgálati idővel rendelkezem. A munkáltatói jogot gyakorló polgármestertől szeretném kérni, hogy közös megegyezéssel a jogviszonyomat szüntessük meg úgy, hogy 2007. december 29-étől visszaszámolva a 8 hónapos felmentésemet 2007 májusától engedélyezze, és így a jogviszonyom 2007. december 29-ével megszűnne. Kérdésem, hogy a fentiek alapján közös megegyezéssel lehetséges-e a közalkalmazotti jogviszonyt megszüntetni, és a felmentés kezdő időpontját meg lehet-e határozni 2007 májusában, a Kjt. szerint?
Részlet a válaszából: […] ...vagy a költségvetési támogatáscsökkentése – következtében a közalkalmazott további foglalkoztatására nincslehetőség;c) a magasabb vezető, illetve vezető beosztás ellátásávaltörténő megbízás visszavonását, határozott időre szóló megbízás esetén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. február 6.

Gazdasági vezetői munkakör betöltése

Kérdés: Központi költségvetési szervként működő, önállóan gazdálkodó kutatóintézet vagyunk. Az intézet főállású munkatársai közalkalmazottak. Betöltheti-e a gazdasági vezetői munkakört kirendelt köztisztviselő?
Részlet a válaszából: […] ...(Ktv. 40/B §) arra irányult, hogy a köztisztviselő a Kjt. hatálya alá tartozó munkahelyre is kirendelhető legyen, és ott vezetői, magasabb vezetői megbízást is kaphasson. A konkrét esetekben a köztisztviselő kirendelésére és gazdasági vezető...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. december 10.
Kapcsolódó címke: