Béren kívüli juttatások – egységesen, avagy differenciáltan

Kérdés: Adható-e béren kívüli juttatás (például étkezési utalvány, ajándék utalvány, üdülési csekk) nem egységes, hanem differenciált formában?
Részlet a válaszából: […] A juttatásokat az adózási jogkövetkezmények szempontjábólmindig egyenként kell megvizsgálni. Adott juttatás tekintetében meg kell nézni, hogy azszerepel-e az adómentes juttatások között, az Szja-tv. 1. számú mellékletében.Amennyiben a melléklet alapján a juttatás adómentesen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

Nyugdíjasnak juttatott üdülési csekk

Kérdés: 2007. március 18-ától nyugdíjas vagyok. Az intézet, ahol közel 25 évig dolgoztam, megtisztelt azzal, hogy ajándékozott részemre 30 ezer forint értékben üdülési csekket. Kérdésem, hogy nyugdíjasként kell-e adóznom ez után a juttatás után?
Részlet a válaszából: […] ...juttatás után nem kell adóznia, tekintettel arra, hogy azüdülési csekket a volt munkáltatójától kapta, és az ajándékba kapott üdülésicsekk értéke nem haladta meg a 2007. január 1-jén érvényes minimálbér összegét.A munkáltató a munkavállalók és a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. szeptember 4.

Üdülési szolgáltatás adómentessége

Kérdés: Adómentes üdülési szolgáltatásban részesül 2 dolgozónk, családtagjaikkal együtt. A családtagok részére is el kell-e számolnom az üdülési támogatást? Kell-e intézményünknek ezzel összefüggésben valamilyen nyilvántartást vezetnie?
Részlet a válaszából: […] ...első napján érvényes havi minimálbérösszegét meg nem haladó részre terjed ki, feltéve, hogy a munkáltató, illetve aszakszervezet üdülési csekk formájában az adóévben nem nyújt ugyanazonmagánszemélynek adómentes természetbeni juttatást.E szabályokat az Szja-tv. 1...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 12.

Adómentes üdülési szolgáltatás

Kérdés: Az üdülő a költségvetési szerv felügyeleti szerve vagyonkezelésében van. Az üdülő üzemeltetését a területileg illetékes költségvetési szerv végzi. Az üdültetést a felügyeleti szerv hatálya alá tartozó, az ország különböző részéből származó dolgozók veszik igénybe. Az Szja-tv. 1. sz. melléklet 8.33. pontja alapján adómentes üdülési szolgáltatásnál hogyan kell értelmezni a munkáltató fogalmát? Munkáltató csak az üzemeltetést végző költségvetési szerv saját dolgozója esetén, vagy az összes, üdülésben részt vevő, az üzemeltetővel jogviszonyban nem álló üdülő vendég esetén is? Miként kell eljárni a munkavállalóval együtt üdülő közeli hozzátartozó esetén?
Részlet a válaszából: […] ...az adóév első napján érvényeshavi minimálbér összegét meg nem haladó része, feltéve hogy a munkáltató,illetve a szakszervezet – üdülési csekk formájában – az adóévben nem nyújtugyanazon magánszemélynek adómentes természetbeni juttatást....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 2.