Külföldi kiküldetéshez kapcsolódó étkezés

Kérdés: Az intézmény vezetője háromnapos szakmai konferencián volt külföldön. A külföldi utazást és szállást közvetlenül az intézmény rendelte meg és fizette ki a konferencia szervezőinek. Akonferencián részt vevő vezető részére csak napidíjat fizettünk ki. Kérdésünk, hogy emellett a külföldről hozott étkezési számlákat kifizethetjük-e neki adómentesen?
Részlet a válaszából: […] ...révén amagánszemélynek juttatott adóköteles bevétel az Szja-tv. 69. § (1) bekezdésénekf) pontja alapján természetbeni juttatásnak minősül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.

Hivatali utazáshoz kapcsolódó adózási szabályok

Kérdés: Intézményünk vezetése a középiskolák minőségbiztosítási rendszerének kidolgozása, alkalmazása során magyarországi és külföldi társintézményekkel tart kapcsolatot, rendez konferenciákat, szervez előadásokat. Az egyik külföldi társintézménytől tapasztalatcsere céljából meghívást kapott a fenti témában aktívan munkálatokat végző csoport. Az utazással kapcsolatos költségek adómentesen adhatók, vagy adóköteles természetbeni juttatásnak minősülnek?
Részlet a válaszából: […] ...révén a kiküldött személynek juttatott adóköteles bevétel viszonta Szja-tv. 69. § (1) bekezdésének f) pontja alapján természetbeni juttatásnakminősül. Amennyiben az ilyen kiadásokról szóló számla nem az intézmény, hanem amagánszemély nevére szól, akkor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 1.

Külföldi kiküldetés adóelszámolási szabályai

Kérdés: Intézményünk egyik munkatársa Németországba utazik azért, hogy egy ottani kórházban már alkalmazott gyógyítási eljárást elsajátítson. A külföldi (munkavégzéssel is járó) utazást intézményünk igazgatója rendelte el. A külföldi tartózkodás előreláthatólag több hónapig tart majd. Kérdésünk, hogy ez tartós kiküldetésnek számít-e, és ha igen, akkor milyen elszámolási (adóelőleg-levonási) szabályokat kell alkalmaznunk?
Részlet a válaszából: […] ...tartama 183 napnál nem több, mindaddig, amíg a németországi munkaidő tényleges tartama a 183 napot az adott évben el nem éri, és a juttatást nem a munkáltató külföldi telephelye viseli, akkor nem Németországban, hanem Magyarországon áll fenn az adókötelezettség,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.