Jubileumi jutalom kifizetése további jogviszony esetén, a kifizetésre vonatkozó elévülési idő

Kérdés: Egy közalkalmazott az alábbi jogviszonyokkal rendelkezik:
- 1977. 09. 01.-1981. 07. 31-ig Kossuth Könyvkiadó, megszűnés módja: áthelyezés;
- 1981. 08. 01.-1986. 08. 31-ig Oktatáskutató Intézet (1992. július 1-ét követően Kjt. alá került), megszűnés módja: áthelyezés;
- 1986. 09. 01.-2014. 01. 13-ig Corvinus Egyetem, megszűnés módja: felmentés;
- A jelenlegi munkáltatója az MTA Kutatóintézetnél 2006. 11. 01.-2014. 01. 13-ig további jogviszonnyal foglalkoztatta;
- 2014. 01. 14-től főállásban az MTA Kutatóintézetnél dolgozik.
1. A jelenlegi munkáltatónál a jubileumi jutalomra jogosító időszaka mikortól kezdődik?
2. Ha az előző munkáltató nem fizette ki a 30 éves jubileumi jutalmát, azt a jelenlegi munkáltatónak ki kell fizetni az elévülési időn túl?
Részlet a válaszából: […] Amennyiben az érintett a Corvinus Egyetemen és az MTA Kutatóintézetnél is közalkalmazottként dolgozott, illetve dolgozik, akkor a jubileumi jutalomra jogosító idejét 1981. 08. 01-jétől kell számítani. Tehát 2011-ben járt volna az érintett részére a 30 éves jubileumi jutalom.A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 16.

Túligényelt cafeteria visszaigénylése

Kérdés: Egy munkavállalónk jogviszonyának megszüntetését kérte. Az időarányosan járó cafeteriakereténél többet igényelt, amit meg is kapott. Így vissza kell fizetnie a túligényelt részt. A kérdésem az lenne, hogy a nettó vagy a bruttó keretét kell visszakövetelnünk tőle?
Részlet a válaszából: […] ...kell megállapítania, tehát akkor kell a juttatást minősítenie, és ennek megfelelően kell megfizetni az adókat, járulékokat.A jogviszony megszűnése esetére cafeteriaszabályzat előírhat visszafizetési kötelezettséget a "túlvett" cafeteria tekintetében. Azt, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. augusztus 28.

Negyedéves mérlegjelentés

Kérdés: Mik a negyedéves mérlegjelentés leadásának főbb időpontjai, és mi a negyedéves mérleg­jelentés oszlopainak tartalma?
Részlet a válaszából: […] ...értékcsökkenés van. Ebbe az oszlopba kerül a tartási nyereség, a veszteség, az értékvesztés. Ez is csak év végén van, kivéve ha megszűnés, átszervezés történik év közben. Az értékhelyesbítés is itt szerepel, de csak annak a költségvetési szervnek, amelyik...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. március 19.

Előre kiosztott étkezési utalványok

Kérdés: Adózási szempontból kioszthatók-e az étkezési utalványok előre több hónapra? Amennyiben lehetséges, mi a teendő akkor, ha a munkavállaló munkaviszonya év közben megszűnik, de az adóév hátralévő hónapjaira is megkapta már az utalványokat?
Részlet a válaszából: […] ...utalványok tekintetébenbéren kívülinek nem minősülő egyes meghatározott juttatásról beszélhetünk. Ígya munkáltató a munkaviszony megszűnését követő hónapokra juttatott étkezésiutalványok értéke után köteles megfizetni az utalvány értékének 1,19-szereseután...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 11.

Ekhós jövedelem és a különadó

Kérdés: A 98 százalékos különadó vonatkozik-e azokra a jövedelmekre, amelyek után "ekhózott" a munkavállaló?
Részlet a válaszából: […] ...hozzájárulás (továbbiakban: ekho) az Ekho-tv. alapján csak atevékenység ellenértékeként kapott bevételre alkalmazható. A jogviszony megszűnéseesetén ilyen bevételnek minősül a felmentési (felmondási) időre kifizetettösszeg is. Ugyanakkor a jogviszony...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. március 16.