Korengedményes nyugdíjazás munkáltatót terhelő kiadásainak elszámolása


Dolgozónk 2008. január 9-én tölti be a reá irányadó előrehozott öregségi nyugdíjkorhatárt (60 évet). Mivel törvényileg már csak az idén van arra lehetőség, hogy munkaviszonyának megtartása mellett menjen el nyugdíjba, ezért szeretne korengedménnyel nyugdíjba menni az idei évben. Úgy tudjuk, erre lehetősége van abban az esetben, ha a munkáltató megállapodást köt vele a korengedményes nyugdíjazásról, és nyilatkozatban vállalja, hogy a korengedményes nyugdíj idejére járó nyugdíj összegét és a postaköltséget egy összegben befizeti a Nyugdíjfolyósító Igazgatóság elkülönített számlájára [181/1996. (XII. 6.) Korm. rend.]. Intézményünk bérszámfejtését központilag a Magyar Államkincstár végzi. Kérdésünk az, hogy a munkáltató által befizetett nyugdíj- és postaköltség könyvelési tételei melyek?


Megjelent a Költségvetési Levelekben 2007. július 3-án (81. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1734

[…] öregségi nyugdíjra jogosító korhatár eléréséig (60 év) nyugdíjuk évenkénti emelések és kiegészítések nélküli összegét, valamint az első tényleges folyósítás naptári évében irányadó összegben megállapított postaköltséget a Nyugdíjfolyósító Igazgatóságnak a fizetési értesítés kézhezvételétől számított 15 napon belül megfizetik. A munkáltatót terhelő, a korengedményes nyugdíjazással összefüggő fizetési kötelezettség teljesítését az 5842. Pénzbeli kártérítés, egyéb juttatások előirányzatának teljesítése főkönyvi számlán kell könyvelni. A költségvetési beszámolóban a 04. Támogatás, támogatásértékű kiadás, végleges pénzeszközátadás, egyéb támogatás és […]
 
Kapcsolódó címke:
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.