Közszolgálati tisztviselő felmentése 40 év jogosultsági idő megszerzése esetén


Amennyiben hivatalunknál egy köztisztviselő 40 éves szolgálati jogviszonnyal rendelkezik, és nyugdíjba szeretne menni, kötelező-e a munkáltatónak a közszolgálati jogviszonyát megszüntetni? Milyen dokumentumot kell a közszolgálati tisztviselőnek csatolnia a kérelméhez?


Megjelent a Költségvetési Levelekben 2014. november 25-én (204. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3838

[…] jogviszonyt felmentéssel meg kell szüntetni, ha a társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. évi LXXXI. törvény (Tny.) 18. §-a (2a) bekezdésének a) pontjában foglalt feltételt, azaz a 40 év jogosultsági idő megszerzését a felmentési idő leteltekor teljesítő kormánytisztviselő nő kérelmezi. Az érintett kérelmére tehát kötelező felmentéssel megszüntetni a jogviszonyt a feltételek teljesülése esetén.A feltételt legkésőbb a felmentési idő leteltekor kell teljesíteni, ezért a felmentési idő "előre megkezdhető" azzal, hogy az utolsó napon az érintettnek rendelkeznie kell a törvény által előírt 40 év jogosultsági […]
 
Kapcsolódó címkék:  
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.