Jubileumi jutalom kifizetése


Nevezett dolgozónk jogviszonyai:
1982. 01. 11. – 1982. 08. 23.; csecsemőotthon (felmondás a dolgozó részéről),
1982. 08. 30. – 1983. 01. 05.; cukorgyár (munka-viszony megszűnt),
1983. 01. 17. – 1991. 02. 28. mgtsz (felmondás a dolgozó részéről),
1991. 03. 11. – 2008. 08. 31.; polgármesteri hivatalon belül élelmezésvezető, képesítés nélküli óvónő, dajka, majd bölcsődei gondozónőként dolgozott.
2008. 09. 01-től szociális alapszolgáltatási központ, ahol társulás keretében mint kisgyermeknevelő dolgozik a helyi bölcsődében. Jelenleg is ezt a munkakört tölti be. 2012-ben megkapott egy elmaradt 25 éves és egy 30 éves jubileumi jutalmat, mivel a jubileumi jutalom idejének megállapításánál az 1982. 02. 06. kezdeti idő lett beszámítva. Jogos volt-e ennek a kifizetése? Ha igen, akkor 2022-ben ki kell fizetni a dolgozónak a 40 éves jubileumi jutalmat?


Megjelent a Költségvetési Levelekben 2022. március 8-án (320. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5678

[…] számítható be, mivel a cukorgyár 1992. július 1-jével sem került a Kjt. hatálya alá, a cukorgyár 1991-től részvénytársaságként működött, a munkaviszony pedig nem áthelyezéssel szűnt meg.Az 1983. 01. 17. – 1991. 02. 28 között, az mgtsz-nél eltöltött munkaviszony ideje szintén nem vehető figyelembe a jubileumi jutalom szempontjából, mivel a termelőszövetkezetek nem kerültek a Kjt. hatálya alá (vagy más olyan jogviszony törvény hatálya alá, amely a beszámítást megalapozná).Az 1991. 03. 11. – 2008. 08. 31. között a polgármesteri hivatalon belül élelmezésvezetőként, képesítés nélküli óvónőként, dajkaként, majd bölcsődei gondozónőként eltöltött idők teljes egészében beszámítanak.A szociális alapszolgáltatási központ feltehetően költségvetési szervként működik, így a Kjt. hatálya alá tartozik. Amennyiben így van, az ott 2008. 09. 01-től kisgyermeknevelőként eltöltött jogviszony időtartama […]
 
Kapcsolódó címkék:    
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.