Közszolgálati tisztviselő jubileumi jutalomra jogosító idejének számítása – GYES, sorkatonai szolgálat

Kérdés: A Kttv. 150. §-a (3) bekezdésének b) pontja szerint a Ktv.-hez viszonyítva megváltozott a jubileumi jutalomhoz figyelembe vehető jogviszonyok köre. Az új szabályozásból nem tűnik ki, hogy a GYES, valamint a sorkatonai szolgálat ideje figyelembe vehető-e a jubileumi jutalomnál. A jubileumi jutalomra jogosító szolgálati idők újraszámolásánál ezen időszakokat figyelembe vegyük, vagy hagyjuk figyelmen kívül?
Részlet a válaszából: […] ...sorkatonai szolgálat időtartama egy alkotmány­bírósági határozat alapján került be a korábbi köztisztviselői törvénybe. Az Alkotmánybíróság 6/1997. (II. 7.) AB határozatában alkotmányellenesnek nyilvánította, hogy a sorkatonai szolgálat időtartamát a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. szeptember 18.

Magánszemélyek különadója polgármesterek esetében, az Alkotmánybíróság döntése a különadó visszamenőleges hatályával kapcsolatban

Kérdés: Polgármester jogviszonyának megszüntetésekor szabadságmegváltást kapott. Az erre vonatkozó tájékoztató szerint a megszűnés évében esedékes szabadságmegváltás címen kifizetett bevétel nem minősül különadó-köteles bevételnek. Kérdésem, hogy vonatkozik-e ez a polgármesterre is, vagy csak az egyéb foglalkoztatottra?
Részlet a válaszából: […] ...esetében tehát a megszűnés évében esedékesszabadságmegváltás összege is a különadó alapját képezi.Megjegyezzük, hogy az Alkotmánybíróság 2011. május 10-énkihirdetett (Magyar Közlöny 49. szám) 37/2011. (V. 10.) AB határozatábanmegállapította, hogy az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. június 7.

Köztisztviselő jubileumi jutalma

Kérdés: Köztisztviselői jubileumi jutalommal kapcsolatban kérem az állásfoglalásukat. 1970. 07. 16.-1989. 12. 31. folyamatosan vállalatoknál dolgoztam, 1990. 01. 01.-1995. 12. 31. iskolánál (gazdasági vezető), 1996. 01. 01.-1997. 09. 23. segítő családtag, 1997. 09. 24.-2004. 09. 15. vállalkozó, 2004. 09. 16.-2007. 03. 04. közalkalmazott, 2007. 03. 05-től áthelyezéssel jelenleg is köztisztviselőként dolgozom. Kérdésem, hogy 2009. évben járt-e számomra a 30 éves jubileumi jutalom? Munkáltatóm az egyéni vállalkozói, illetve a nem folyamatos közszolgálati munkaviszonyomra tekintettel nem tartja jogosnak.
Részlet a válaszából: […] ...idő. A munkavégzési kötelezettséggel nemjáró, megszakítás nélkül 6 hónapot meghaladó időtartamból 6 hónapot kellbeszámítani. Alkotmánybírósági döntés következtében a sor- és tartalékoskatonai, valamint a polgári szolgálat teljes időtartamát figyelembe...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 16.

2005. évi tizenharmadik havi juttatás

Kérdés: A 2005. évi 13. havi juttatásra való jogosultsággal kapcsolatos levelüket olvastam a 99. szám 2101. számú kérdésére adott válaszban. Ehhez kapcsolódóan a következő a kérdésem: köztisztviselő dolgozónk 2005. június 14-től szülési szabadságon volt, majd gyermekgondozási díjban részesült. 2006. januárban, az akkor hatályos szabályok szerint részére nem járt a 13. havi illetmény vagy annak arányos része. A köztisztviselő részére utólag meg lehet-e állapítani a 13. havi (0. havi) juttatást, és ha igen, teljes összeg illeti-e meg vagy időarányos rész? Történt-e ezzel kapcsolatban jogszabályváltozás?
Részlet a válaszából: […] ...úgyszóltak, hogy az alapján a hivatkozott esetben nem kellett az érintett részéretizenharmadik havi illetményt fizetni. Később azonban az Alkotmánybíróság32/2005. (IX. 15.) AB határozatában – hatálybalépésére visszaható hatállyal -megsemmisítette a Ktv....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. november 11.

2005. évi 13. havi juttatásra való jogosultság – ha a közalkalmazott fizetés nélküli szabadságon volt

Kérdés: Egyik pedagógusunk munkaviszonya 1999-től folyamatos. 2005. 01. 01.-2005. 02. 06-ig fizetés nélküli szabadságon volt. 2006 januárjában érvényes szabályozás szerint részére nem járt 13. havi vagy 0. havi illetmény, még arányos rész sem. Változott-e ez a szabályozás? Van-e lehetőség visszamenőleg az "elmaradt" juttatás kifizetésére?
Részlet a válaszából: […] ...lévő közalkalmazottak részére a munkáltató 2005. január 16-án nemkellett, hogy tizenharmadik havi illetményt fizessen.Később azonban az Alkotmánybíróság 32/2005. (IX. 15.) ABhatározatában – hatálybalépésére visszaható hatállyal – megsemmisítette a Kjt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 29.

Jubileumi jutalom II.

Kérdés: Munkaviszonyom 1965. július 19-e óta folyamatos, s 1991. május 2-ától köztisztviselőként dolgozom, de közben 2004. április 11-én, 38 év elismert munkaviszony után, megállapíttattam a nyugdíjamat. 1992 előtt munkavégzéssel járó bedolgozást végeztem, mely időszak a besorolásomnál figyelembe lett véve, munkaviszonyom 2005. július 19-én volt 40 éves, jár-e részemre jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] ...idő. A munkavégzési kötelezettséggel nemjáró, megszakítás nélkül 6 hónapot meghaladó időtartamból 6 hónapot kellbeszámítani. Alkotmánybírósági döntés következtében a sor- és tartalékoskatonai, valamint a polgári szolgálat teljes időtartamát figyelembe...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.

Nyugdíjazott alkalmazott különjuttatása

Kérdés: Költségvetési intézmény vagyunk, dolgozónk 2005. szeptember 23-ától 2006. február 23-áig tölti nyugdíjazás miatti felmentési idejét. 2005. június 13-ától augusztus 17-éig betegszabadságon, majd felmentéséig szabadságon volt. Jár-e a dolgozónak az egyhavi különjuttatás?
Részlet a válaszából: […] ...különjuttatás kérdésével az Alkotmánybíróság foglalkozott,a vonatkozó törvényi rendelkezések egyes meghatározásait hatályon kívülhelyezte, majd a 2005. évi CXVIII. törvény átmeneti és vegyes rendelkezéseitartalmaznak előírásokat a különjuttatásra vonatkozóan pl....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

Tizenharmadik havi illetmény

Kérdés: Közszférában dolgozom 2001 óta. 2003 decemberében kaptunk egyhavi különjuttatást, 2004. év során nem, majd 2005. év januárjában az kifizetésre került. Most olyan véleményeket hallani, hogy 2006 januárjában nem illet meg bennünket a különjuttatás, mert az a 2005. évi lenne, és idén már kaptunk egyhavi különjuttatást. Önök szerint kell-e a munkáltatónak intézkedni a kifizetés iránt?
Részlet a válaszából: […] ...alapján -a tizenharmadik havi illetmény megállapítása és kifizetése körül számoselgondolással és jogértelmezéssel találkozhatunk. Az Alkotmánybírósághatározatát követően a jogalkotó is igyekezett a lehető legrövidebb időn belülrendezni a kérdést. A 2005. évi CXVIII...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

Előrehozott öregségi nyugdíj

Kérdés: 2005. 03. 19-én töltöttem be az 57. életévemet. 2006. 06. 1-jén lesz 35 éves a munkaviszonyom, de 3 gyermekem után az előrehozott öregségi nyugdíjat szeretném igénybe venni. Köztisztviselő vagyok. Ha 2006 decemberében állapítják meg az előrehozott öregségi nyugdíjamat, a felmentési időm 2007. 06. 20-áig tart, ekkor már 36 év munkaviszonyom lesz. Januárban megkaphatom-e a különjuttatást, illetve júniusban a 40 éves jubileumi jutalmat?
Részlet a válaszából: […] ...kérdésének szabályozása az elmúlt időszakbanigen gyakran került módosításra. Különös módon a jelenleg hatályosnormaszöveget az Alkotmánybíróság 1208/B/2004. számú határozata állapítottameg. E szerint a Ktv. 49. §-a a következő szöveggel maradt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 2.

Katonaidő beszámítása

Kérdés: A közalkalmazott katonaidejét 1977-79-ig Ukrajnában töltötte le, munkaviszonya a bevonulás előtt megszűnt. A katonaidő leteltével újra munkába állt. A közalkalmazotti jogviszony beszámításánál figyelembe vettük az ott eltöltött munkaviszonyt, de a katonaidőt nem. Helyesen döntöttünk-e?
Részlet a válaszából: […] ...a sor- vagy tartalékos katonai szolgálatban, illetvepolgári szolgálatban eltöltött időt is.A hatályos szabályozás kialakítását az Alkotmánybíróság25/2003. számú határozata indokolta.Jelenleg tehát a fizetési fokozat megállapításakorfigyelembe kell venni a sor-...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 17.
1
2