Köztisztviselő átsorolása

Kérdés: Egy kisvárosi polgármesteri hivatalban dolgozom mint adóügyi főelőadó. Iskolai végzettségem: közgazdasági szakközépiskola. Jelenleg a Nyugat-magyarországi Egyetem Óvónőképző Intézetébe járok, szociálpedagógia szakra. A főiskola elvégzése után a munkáltatómnak kötelezően át kell-e sorolnia I-es besorolási osztályba, vagy ez a munkáltató saját döntésén múlik?
Részlet a válaszából: […] ...köztisztviselő besorolása iskolai végzettségéhez,közszolgálati jogviszonyban töltött idejéhez és minősítéséhez igazodik.Amennyiben a köztisztviselőnek a besorolását befolyásoló körülményeimegváltoznak, és az egyéb feltételeknek is megfelel, kötelező...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 26.

Szabadság kiadása

Kérdés: Szabadság napjainak megállapításához kérem segítségüket. Egy kismama 2003. 02. 20-án szült, a szülési szabadság ideje: 2003. 02. 20.-08. 06., GYED: 2003. 08. 07.-2004. 09. 21., szeptember 22-én munkába állt. A Ktv. szerint az alapszabadság 25 nap + (előadó besorolás esetén) 5 nap + (egy gyermek esetén) 2 nap/év. Előző évről (2002) nem hozott át szabadságot. Az Mt. 130. § (2) bekezdése alapján a szülési szabadság idejére, a fizetés nélküli szabadság első évére jár a szabadság. Jelen esetben a fizetés nélküli szabadság első évét hogyan kell értelmezni?
Részlet a válaszából: […] A gyermek gondozása miatt igénybe vett fizetés nélküliszabadság lejárta, vagy megszakítása miatt újból munkába áll a köztisztviselő.Ekkor valóban az az első lépés, hogy megállapítsuk, ezen időtartamraténylegesen hány nap szabadság illeti meg a kismamát, hiszen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 26.

Részmunkaidő esetén jubileumi jutalom

Kérdés: A köztisztviselő jubileumi jutalmának megállapításához szükséges időtartamok beszámításánál van-e jelentősége, hogy közszolgálati jogviszonya nagy részében részmunkaidőben foglalkoztattuk, egy hónapja teljes munkaidőben? Milyen időpontban és mennyi jubileumi jutalomra jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...töltött idő számításának alapját a jogalkotóa foglalkoztatási viszonyban töltött idő alapulvételével határozza meg. Így pl.a besorolás alapját is a korábbi munkaviszonyban, közszolgálati,közalkalmazotti jogviszonyban stb. töltött idő jelenti,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.

Köztisztviselő besorolása

Kérdés: Hogyan sorolható be az a köztisztviselőnek jelentkező dolgozó, akinek munkaviszonya 1990. IX. hóban kezdődött, és középfokú végzettséggel rendelkezik? Előző munkaviszonyai nem alakultak át a Kjt. és Ktv. hatálya alá 1992. VII. 01-jétől.
Részlet a válaszából: […] ...eltöltött idejének megfelelően be kell sorolni.A jelentkező középfokú iskolai végzettséggel rendelkezik,ezért az ügyintéző II-es besorolási osztályba kell besorolni. A kérdésvélelmezhetően a jogviszonyban töltött idő megállapítására irányul.Amennyiben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 1.

Jogviszony-megállapítás szabályai

Kérdés: A Ktv. és a Kjt. hatálybalépése után általános iskolában vagy polgármesteri hivatalban közalkalmazottként vagy köztisztviselőként munkaviszonyt létesítőnek be lehet-e számítani a korábbi, nem költségvetési szervnél szerzett munkaviszonyát?
Részlet a válaszából: […] ...betöltött munkaköréhez szükséges iskolai végzettséggel vagy képzettséggel rendelkezett.A köztisztviselői jogviszony esetében a besorolásnál a munkaviszonyban, a közszolgálati, közalkalmazotti jogviszonyban, bírósági szolgálati, illetve munkaviszonyban, ügyészségi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 22.
1
2
3