"G" fizetési osztályba történő besorolás

Kérdés: Egy nagyközségi önkormányzati intézmény gazdaságvezetője vagyok. Pénzügyi diplomával, mérlegképes könyvelői és adó-tanácsadói oklevéllel rendelkezem. "F" fizetési osztályba vagyok sorolva. A kérdésem az lenne, hogy a 12/2011. (III. 22.) NGM rendelet 18. §-ának (2) bekezdése alapján átkerülhetek-e a "G" fizetési osztályba?
Részlet a válaszából: […] ...Intézetnél (NSZFI), valamintaz Országos Munkahigiénés és Foglalkozás-egészségügyi Intézetnél (OMFI)foglalkoztatottak közalkalmazotti jogviszonyára terjed ki. A kérdése alapján Ön egy nagyközségi önkormányzatiintézménynél dolgozik, amelyre a hivatkozott rendelet...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 22.

Főiskolai diplomával és mérlegképes könyvelői végzettséggel rendelkezők besorolása

Kérdés: A 12/2011. (III. 22.) NGM rendelet 18. §-ának (2) bekezdése alapján a mérlegképes könyvelői végzettség főiskolai diplomával szakvizsgának minősül "G" besorolással. Kérdésünk, hogy milyen hatállyal és kikre vonatkozik a szabályozás? Minden közalkalmazottra, aki főkönyvelői munkakörben dolgozik? Egészségügyi és szociális GESZ-nél dolgozó közalkalmazottakról van szó.
Részlet a válaszából: […] ...valamint az OrszágosMunkahigiénés és Foglalkozás-egészségügyi Intézetnél (a továbbiakban: OMFI)foglalkoztatottak közalkalmazotti jogviszonyára terjed ki. Az egészségügyi és szociális GESZ-nél dolgozóközalkalmazottak tekintetében a 77/1993. (V. 12.) Korm....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 28.

Vezetői pótlék megvonása

Kérdés: 2009. 07. 10-től gazdaságvezetőként dolgozom. Mérlegképes könyvelő képesítésem alapján "E/5" fokozatba vagyok besorolva. (2001. 11. 16-tól vagyok közalkalmazott.) Főiskolai államvizsgám 2009. 12. 08-án volt, de nyelvvizsga hiányában még nem kaptam diplomát. Emiatt vezetői pótlékomat elvették, csak az alapfizetésem van a diploma bemutatásáig. Az lenne a kérdésem, hogy jár-e valamilyen címen pótlék a részemre, vagy munkáltatói döntés alapján adható-e (1970. dec. 31-én születtem)?
Részlet a válaszából: […] ...Mindazonáltal véleményünk szerint ezen a jogcímen a vezetőipótlék megvonására nincs lehetőség, esetlegesen más szankciója (pl. ajogviszony felszámolása) lehetne annak, hogy még nem szerezte meg avégzettséget, ehhez azonban ismerni kellene a körülményeket....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 27.

Közalkalmazotti besorolás

Kérdés: Önkormányzati fenntartású általános iskola gazdasági vezetője főiskolai végzettséggel és felsőfokú mérlegképes könyvelői (vállalkozói szak) végzettséggel rendelkezik. Besorolása "F" fizetési osztály. Időközben – intézményi támogatással – megszerezte az államháztartási szakos mérlegképes könyvelői végzettséget is. Az intézmény azért támogatta az államháztartási szak elvégzését, mert tulajdonképpen az adott munkakörben erre van szükség. Ez az OKJ szerint 54-es emelt szintű szakképesítés. A 138/1992. Korm. rendelet 12. § (4) bekezdése szerint a közalkalmazottak esetében az emelt szintű szakképesítést a besorolásnál, illetve további képesítés elismerésénél felsőfokú szakképesítésnek kell tekinteni. A Kjt. pontosan meghatározza a képzettségi szinteket. ("E" fizetési osztálytól felfelé felső képzettségi szint.) Ezek szerint ez esetben az államháztartási mérlegképes könyvelői szak egy azonos képzettségi szinten megszerzett végzettség, amelyre 5%-os további szakképesítésért járó illetmény adható?
Részlet a válaszából: […] A költségvetési szerveknél, így az iskolákban is a gazdaságivezetői munkakör betöltésének a feltétele szakirányú felsőfokú iskolaivégzettség vagy felsőfokú végzettség, és emellett legalább mérlegképeskönyvelői képesítés, vagy ezzel egyenértékű képesítés. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 9.

Felsőfokú végzettséget adó képzés – felsőfokú szakképzés – szakirányú továbbképzés

Kérdés: 2000. november 14-i dátummal a Budapesti Gazdasági Főiskola Pénzügyi és Számviteli Főiskolai Kar szakközgazdászképzésén pénzügy- vállalkozási szakon főiskolai oklevelet szereztem másoddiplomaként. Kérdésem az lenne, hogy ez a végzettség a mostani szabályok szerint főiskolai szintű közgazdasági felsőoktatásban szerzett szakképzettségnek minősül-e? A mérlegképes könyvelői végzettség valóban csak emelt szintű szakképesítésnek felel meg, és nem felsőfokú szakképesítésnek?
Részlet a válaszából: […] ...intézmények általhallgatói – valamint felsőoktatási intézménnyel kötött megállapodás alapjánszakközépiskolák által tanulói – jogviszony keretében folytatott szakképzés,amely beépül a felsőoktatási intézmény alapképzésébe, és egyben az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 1.

Illetménykiegészítés

Kérdés: 2000 óta egy gimnázium gazdasági ügyintézője vagyok. 2002. XII. 1-jén hatályba lépett 50%-os illetményemelés kapcsán alapilletményem kiegészült az ún. munkáltatói döntésen alapuló garantált illetményrésszel. Azóta is kapom ezt az összeget. 2006 márciusában diplomát szerzek, így a munkáltató a "D" osztályból "F" osztályba való átsorolásomat tervezte. Az önkormányzat el is fogadta ezt, azzal a feltétellel, hogy akkor "elveszi" a munkáltatói döntésen alapuló illetményrészemet. Jogosan teszi-e ezt?
Részlet a válaszából: […] A kérdésben felvetett esetben a közalkalmazott a Kjt. általbiztosított garantált illetményen felül további illetménykiegészítésbenrészesül, nem kerül azonban pontosan meghatározásra, hogy milyen jogcímen.Több megoldás lehetséges, melyek "elvonásának" más és más...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. május 16.

Gazdasági vezető képesítése

Kérdés: Művelődési házak gazdasági vezetőjeként dolgozom, mérlegképes könyvelői képesítéssel rendelkezem. A jogviszony létesítésének feltétele volt, hogy valamely felsőfokú intézményben diplomát szerezzek. Valóban szükséges a diploma és a szakmai felsőfokú végzettség a munkakör betöltéséhez, vagy elegendő a mérlegképes könyvelői képesítés?
Részlet a válaszából: […] ...művelődési házban foglalkoztatott gazdasági vezetőjogviszonyára a Kjt. rendelkezései mellett a 150/1992. (XI. 20.) Korm. rendeletelőírásait kell megfelelően alkalmazni.A Ktv. rögzíti, hogy közalkalmazott magasabb vezető, illetvevezető beosztás ellátásával bízható meg,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.

Gazdasági vezető besorolása

Kérdés: Intézményünkben a gazdasági vezető mérlegképes könyvelői végzettséggel rendelkezik. Jelenleg főiskolán gazdaságiinformatikus-képzésben vesz részt, a harmadik évfolyamot végezte el, még két félév hátra van. Amennyiben a főiskolát elvégzi, az államvizsgát leteszi, de nyelvvizsga hiánya miatt diplomát nem kaphat, az F kategóriába jövőre besorolható lesz-e?
Részlet a válaszából: […] Amennyiben a közalkalmazott olyan munkakört tölt be, melytöbb fizetési osztályba is tartozik, akkor mindig a közalkalmazott végzettségedönti el osztályba sorolását, de minimum olyan iskolai végzettséggel,képzettséggel kell rendelkezni, mely a legalacsonyabb osztályba...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. augusztus 9.

Közalkalmazotti illetménynövekedés

Kérdés: Középiskolában gazdasági vezetőként dolgozom, végzettségeim: számítástechnikai folyamatszervező (középfokú), mérlegképes könyvelő (felsőfokú), közgazdász (főiskolai). Besorolásom – főiskolai végzettségem miatt – az "F" kategóriába tartozik. Jár-e a mérlegképes könyvelői végzettségemre tekintettel további szakképesítés címén illetménynövekedés, mivel megítélésem szerint ezt a munkaidőm 10%-ánál nagyobb mértékben hasznosítom?
Részlet a válaszából: […] A gazdasági vezető besorolása a munkaköre ellátásáhozszükséges iskolai végzettség, illetve szakképzettség figyelembevételéveltörtént az "F" fizetési osztályba, melybe a főiskolai végzettséget ésszakképzettséget igazoló oklevélhez kötött munkakörök tartoznak. Így...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. május 17.

Gazdasági főelőadó átsorolása

Kérdés: A 77/1993. Korm. rendelet alapján a közalkalmazott jelenlegi besorolási osztálya "E" fizetési osztály, munkaköre gazdasági főelőadó, amelyhez mérlegképes könyvelői végzettséggel rendelkezik. Bemutatta főiskolai oklevelét, mely nevelőtanári diploma, ez alapján átsorolható-e "F" fizetési osztályba?
Részlet a válaszából: […] Már több alkalommal írtunk arról, hogy a közalkalmazottielőmeneteli és illetményrendszer arra épül, hogy a különböző munkakörökellátásához különböző szintű iskolai végzettségek és képzettségek szükségesek.A Kjt. hatálya alá tartozó ágazatokban miniszteri...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.
1
2