Felmondási tilalom az egészségügyben

Kérdés: Az egészségügyi intézményekre vonatkozóan megjelent 530/2020. Korm. rendelet 2. §-a megtiltja az egészségügyi dolgozóknak, hogy felmondjanak, amíg tart a veszélyhelyzet. A rendelet azokra is vonatkozik, akik ebben az időszakban érik el az öregségi vagy a 40 év szolgálati idő után járó nyugdíjjogosultságot, és nyugdíjba vonulnának?
Részlet a válaszából: […] ...nyugdíjazás okán történő munkavállalói egyoldalú megszüntetés (felmondás, lemondás) sincs kivételként megjelölve, és a jogszabályi rendelkezések célja alapján feltehetően nem is volt szándék ilyen kivételt tenni, hiszen ebben az időszakban továbbra is szükség van...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. január 19.

Nyugdíjas foglalkoztatása önkormányzatnál Mt. hatálya alatt

Kérdés: Önkormányzatnál jelenleg foglalkoztatott, Mt. hatálya alá tartozó dolgozó nyugdíjba vonul. Nyugdíjasként szintén nem az Mt. hatálya alá tartozóként ugyanabban a munkakörben alkalmazható-e?
Részlet a válaszából: […] ...által harmadik személy részére nyújtott szolgáltatás keretében is teljesítheti. Amennyiben tehát a későbbiekben ezt korlátozó rendelkezés nem születik, a szövetkezeti tagsága alapján akár költségvetési szerv részére is végezhet munkát a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. november 7.

Egészségügyi dolgozók jövedelemkiegészítése

Kérdés: Úgy értesültünk, hogy az egészségügyi dolgozókra nem kell alkalmazni azt a szabályt, hogy amennyiben valaki öregségi nyugdíj mellett tovább dolgozik, akkor szüneteltetni kell a nyugdíját. Pontosan milyen kivételi szabály érvényesül az öregségi nyugdíjban részesülő egészségügyi dolgozókra az öregségi nyugdíj és az illetmény együttfolyósításának tilalma tekintetében?
Részlet a válaszából: […] ...a Tny. 83/B. §-ában foglaltakat a bejelentési kötelezettség elmulasztása esetén is érvényesíti, ha az ehhez szükséges adatok a rendelkezésére állnak.A munkáltató az egészségügyi dolgozó részére juttatható jövedelemkiegészítés biztosítása érdekében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. május 21.