Munkáltatói járványügyi intézkedési lehetőségek

Kérdés: Milyen járványügyi intézkedéseket tehet egy munkáltató?
Részlet a válaszából: […] ...a fertőző betegnek, illetve a kórokozó hordozónak fel nem róható, szükséges és indokolt költségeket és a társadalombiztosítási jogviszony alapján meg nem térülő kiesett munkajövedelmet az állam a fertőző beteg, illetve a kórokozó hordozó részére megtéríti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. március 24.

Szociális étkeztetés fizetendő áfája és könyvelése

Kérdés: A Költségvetési Levelekben 2007. május 2-án megjelent 1683-as kérdésre adott válasz foglalkozik a szociális alapon nyújtott étkeztetés áfájával. Kérem, hogy az ott leírtakat egészítsék ki azzal, hogyan kell a könyvelésben szerepeltetni a gazdasági eseményt!
Részlet a válaszából: […] ...4. § (2)-(3) bekezdéseszabályozza a programban részt vevő köztisztviselő munkavégzését. A (2)bekezdés szerint a köztisztviselő "a jogviszony időtartama alatt a munkáltatójaáltal igényelt, hetente – munkaidőkeret alkalmazása esetén a munkaidőkeretátlagában...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. május 22.

Rendkívüli szabadság

Kérdés: Közalkalmazottaknak közeli hozzátartozó (szülő) elhalálozása esetén jár-e, illetve adható-e rendkívüli szabadság? Ha igen, akkor hány nap?
Részlet a válaszából: […] ...át először, hogy közeli hozzátartozó halála eseténa munkavállaló milyen munkaidő-kedvezményre jogosult. A közalkalmazottijogviszonyban is az Mt. vonatkozó rendelkezéseit kell alkalmazni, mely szerint[Mt. 107.§ b) pontja] mentesül a munkavállaló a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. január 16.