Ruhapénz az oktatásban

Kérdés: Munkaruhapénz az óvónőknek, pedagógiai asszisztenseknek, dajkáknak jár-e? Ha igen, mennyi? Az illetékes önkormányzat köteles-e kifizetni, ha nem teszi meg, és jár az illetmény, milyen következményeket von ez maga után?
Részlet a válaszából: […] ...79. §-ának (1)-(3) bekezdései kimondják, hogy végrehajtási rendelet előírhatja a munka jellegére tekintettel biztosítandó formaruha-juttatást. A munka- és formaruha juttatására jogosító munkaköröket, az egyes ruhafajtákat, a juttatási időket, valamint a juttatás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. április 7.

Jegyző helyettesítése

Kérdés: Kinevezett jegyzőnk gyermeket vár, távolléte alatt a szomszéd településen főállású munkaviszonyban foglalkoztatott jegyző látja el a feladatot. A helyettesítést végző jegyző részére milyen alkalmazási iratot készítsünk? Megilletik-e az alábbi juttatások: 0. havi illetmény, étkezési utalvány, ruházatiköltség-térítés, munkába járás?
Részlet a válaszából: […] ...helyettesítés céljából, előreláthatólag adott időpontig jött létre.S ebben a további jogviszonyban megilletik a jegyzőt mindazon juttatások,melyek a jogviszonyhoz köthetők. (Lásd még 1330....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 14.

Túlmunka díjazása

Kérdés: A pályázatokat önkormányzatunk számára a polgármesteri hivatal köztisztviselői írják, általában munkaidőn kívül. A nyertes pályázatok után milyen módon tudnánk a köztisztviselőinket díjazni, hogy az önkormányzat költségvetésére nézve az ne jelentsen indokolatlan terhet. Megbízási szerződést köztisztviselővel köthetünk-e pályázatírásra?
Részlet a válaszából: […] ...anyagelkészítése)– a teljesítés határideje,– a teljesítés értékelésének szempontjai és értékelésénekmódja, valamint– a céljuttatás mértéke.Ez esetben ugyanis a megállapodásban foglalt feladatokteljesítéséért céljuttatás illeti meg a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 26.