Anyakönyvvezető díjazása

Kérdés:

A közös önkormányzati hivatalnál lévő anyakönyvvezetőnk kinevezett köztisztviselő. Ehhez a közös önkormányzati hivatalhoz tartozó önkormányzatoknál rendeletben vannak leszabályozva az anyakönyvi eljárásban fizetendő díjak. Az anyakönyvvezetőt a hivatali munkaidőn és hivatali helyiségen kívül tartandó anyakönyvi eseményért – választása szerint – eseményenként nettó 10.000 Ft díjazás vagy szabadidő illeti meg. Ha a díjazást választja, akkor annál az önkormányzatnál kell számfejteni, ahol a házasságkötés volt. Milyen jogcímen lehet számfejteni, és melyik rovatra kellene könyvelni az anyakönyvvezető díjazását? Kell-e egyéb dokumentum a könyveléshez?

Részlet a válaszából: […] ...[Kttv. 234. § (3)–(6) bekezdés],– pótlékok (Kttv. 137–142. §, 236. §),– jutalom [Kttv. 154. § (1) bekezdés],– céljuttatás (prémiumszerű juttatás célfeladatért) [Kttv. 154. § (2) bekezdés].A Kttv. a kérdésben írtakhoz hasonló,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. október 17.

Bírósági letiltás – megbízási díj

Kérdés: Egy megbízási szerződéssel foglalkoztatott személytől, ha bírósági letiltása érkezik, hány százalékát lehet levonni a megbízási díjának? Ennek a személynek nincs máshol munkaviszonya, járulékait ebből az összegből vonjuk.
Részlet a válaszából: […] ...a tudományostovábbképzési ösztöndíjasnak a munkabér jellegű ösztöndíja, bármely személyneka munkájából eredő olyan díjazása, juttatása, követelése, amelyet valamelyszervtől vagy személytől rendszeresen, időszakonként visszatérően kap.Ezenfelül a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. december 1.

Díjazás fogalma

Kérdés: A 2008. évi CV. tv. 8. § (2) bekezdés c) pontja többek között az irányító szerv hatáskörébe utalta a gazdasági vezetők díjazásának megállapítását. Tekintettel arra, hogy a "díjazás" fogalma eddig nem volt használatos, kérnénk ennek pontos értelmezését, hol van ez meghatározva? Tartalmazza-e pl. az utazási vagy egyéb költségtérítést, meleg étkezés igénybevételét, cafeteriajuttatást, keresetkiegészítést, vagy csak az illetmény, pótlékok, jutalom, prémium megállapítása értendő alatta?
Részlet a válaszából: […] ...juttat a munkaviszonyra (közalkalmazottijogviszonyra), tehát a munkavégzésre tekintettel. Ebből a szempontból tehát atermészetben adott juttatások is idesorolhatók lennének. Ugyanakkormindenképpen tekintettel kell lennie az irányító szerv vezetőjének arra, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. szeptember 29.