Közalkalmazotti jubileumi jutalomra jogosító idő számítása

Kérdés: Több mint 40 éve dolgozom. Szeretném, ha valaki tudna választ adni arra, hogy miért nem kapom meg a 40 éves jubileumi jutalmat. Jelenleg közalkalmazott vagyok, már 26 éve itt dolgozom, 9 évet voltam GYES-en. 5 évet dolgoztam a hatvanas és hetvenes években folyamatosan, akkor még állami cégnél. A munkahelyemen nem akarják kifizetni a 40 éves jubileumi jutalmat, és nem tudom az alapját?
Részlet a válaszából: […] ...esetén azátvevő munkáltatóval közalkalmazotti jogviszonyt létesítő közalkalmazottnál azátadó munkáltatónál munkaviszonyban vagy közszolgálati jogviszonyban töltöttidő.A 60-as, 70-es években állami cégnél eltöltött időt – mint1992. július 1-je...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 19.

Szolgálati jogviszony

Kérdés: Egyik nyugdíjasként foglalkoztatott dolgozónkkal vitába keveredtünk a 40 éves jubileumi jutalom jogosságát illetően. Nevezett dolgozónk a BM Polgári Védelemnél dolgozott nyugdíjazásáig. A fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló 1996. évi XLIII. törvény (Hszt.) alapján az ott elismert szolgálati jogviszonya: 1967. január 1.-1998. október 31. közötti időszak. Ebből az időszakból azonban csak 1971. augusztus 20.-1998. október 31. számított hivatásos állományúnak, mivel 1967. január 1. és 1971. augusztus 19. között a katonai főiskola hallgatója volt. A fent említett törvény alapján, a kapott igazolás szerint 1997. január 1-jén a Polgári Védelemnél megkapta a 30 éves jubileumi jutalmát, mivel e törvény alapján a teljes szolgálati ideje (főiskolás évei is) beszámított a jubileumi jutalom idejébe. Nevezett 2000. április 1-jétől a mai napig is folyamatosan közalkalmazotti jogviszonyban van. Az ő álláspontja szerint – mivel a Polgári Védelemnél az összes elismert jogviszonyát figyelembe veszi (a főiskolás évekkel együtt) – megvan a 40 éves jubileumi jutalomhoz szükséges közalkalmazotti jogviszonya, és kéri annak kifizetését. Arra hivatkozik, hogy ott is beszámították a 30 éves jubileumi jutalom számításánál a teljes szolgálati idejét. Kérdésünk: jár-e neki a 40 éves jubileumi jutalom? Be kell-e számítanunk a főiskolás éveit a Kjt. szerinti jubileumi jutalomhoz?
Részlet a válaszából: […] ...esetén azátvevő munkáltatóval közalkalmazotti jogviszonyt létesítő közalkalmazottnál azátadó munkáltatónál munkaviszonyban vagy közszolgálati jogviszonyban töltöttidő.A szolgálati jogviszonyra vonatkozó szabályok nem ugyanúgyrendelkeznek a jubileumi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 23.

Köztisztviselői jubileumi jutalom – beszámítanak-e a főiskolai, nappali tagozatos évek?

Kérdés: 1981-től 1984-ig a megyei tanács ösztöndíjasaként az Államigazgatási Főiskola nappali tagozatos hallgatója voltam. 1984. 08. 15. napjától a mai napig folyamatosan köztisztviselőként dolgozom. A jubileumi jutalom idejének számításainál a főiskolai ösztöndíjas 3 év beszámítható-e? Ha igen, mivel igazolható az ösztöndíjas időszak?
Részlet a válaszából: […] ...munkavégzésikötelezettség érvényesült-e vagy sem.Az elmondottak alapján a főiskolai nappali tagozatos képzésidőtartama nem minősül közszolgálati jogviszonyban töltött időnek. A Ktv.-benemlített ösztöndíjas foglalkoztatási jogviszony a 2004. évi CXXIII...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 1.

Nyugdíjazott köztisztviselői jubileumi jutalma

Kérdés: Köztisztviselőnk 2007 augusztusa óta nyugdíjas. Köztisztviselői jogviszonya nem szakadt meg. 2008. május 1-jétől felmentését kezdi meg nyugdíjazása miatt. Milyen juttatások illetik meg? (Munkaviszonya 39 év.)
Részlet a válaszából: […] ...köztisztviselő közszolgálati jogviszonyánakmegszüntetésére a Ktv. 17. § (1) bekezdés d) pontja alapján felmentéssel kerülsor.Mivel a közszolgálati jogviszony megszüntetésénekidőpontjában a köztisztviselő nyugdíjasnak minősül, a Ktv. 19. § (8)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 20.

Közalkalmazotti jubileumi jutalom számítása

Kérdés: Iskolánk önállóan gazdálkodó költségvetési intézmény, dolgozói közalkalmazotti jogviszonyban vannak. Egyik munkavállalónk munkahelyei a következőképpen alakultak: Munkaviszony kezdete-vége Munkáltató Megszűnés módja 1972. 11. 09.-1975. 02. 15. Bp. ker. tanács áthelyezés 1975. 02. 16.-1983. 05. 31. Fővárosi Tanács áthelyezés 1983. 06. 01.-1985. 02. 15. Tanácsi vállalat felmondás 1985. 02.18.-2000. 06. 18. Magyar Nemzeti Bank felmondás 2000. 06. 19.-2004. 10. 24. Ipari kft. felmondás 2005. 09. 15.-2007. 06. 30. Szakközépisk. áthelyezés 2007. 07. 01.- Szakközépisk. Kérjük, szíveskedjenek választ adni arra, hogy a jubileumi jutalom számításánál mely munkaviszonyokat kell közalkalmazotti (köztisztviselői) jogviszonynak tekinteni!
Részlet a válaszából: […] A Kjt. 87/A. §-a értelmében közalkalmazotti jogviszonybantöltött időnek kell tekinteni:a) a Kjt. hatálya alá tartozó munkáltatónál (tanácsi,önkormányzati, állami költségvetési intézménynél) munkaviszonyban,közalkalmazotti jogviszonyban eltöltött időt,b) a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 20.

Jubileumi jutalom számítása

Kérdés: Jelenleg közalkalmazottként dolgozó munkavállaló munkaviszonyai: 1. Kórház: 1983. 08. 15.-1985. 08. 28., a megszűnés módja: felmondás a dolgozó részéről; 2. Tanács: 1985. 09. 11.-1986. 05. 31., a megszűnés módja: munkaviszony megszűnt; 3. Tanács: 1986. 06. 01.-1989. 12. 31., a megszűnés módja: áthelyezés; 4. Költségvetési intézmény: 1990. 01. 01-jétől. Mely időszakok vehetők figyelembe a jubileumi jutalom számításánál? Mikor fizethető ki a 25 éves jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] ...munkáltatónál munkaviszonyban,közalkalmazotti jogviszonyban eltöltött időt,– a Ktv. hatálya alá tartozó szervnél munkaviszonyban,közszolgálati jogviszonyban töltött időt,– a szolgálati jogviszony időtartamát,– bíróságnál, ügyészségnél szolgálati...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 8.

Romániai jogviszony közalkalmazotti jogviszonyban töltött időbe történő beszámíthatósága

Kérdés: Közalkalmazottként dolgozó orvos fizetési fokozatának megállapításánál beleszámít-e a közalkalmazotti jogviszonyban töltött időbe a Romániában orvosként szerzett jogviszony?
Részlet a válaszából: […] ...eltöltött időt, aköztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII. törvény hatálya alá tartozószervnél munkaviszonyban, közszolgálati jogviszonyban töltött időt, aszolgálati jogviszony időtartamát, továbbá a bíróságnál és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.

Köztisztviselő besorolása, jubileumi jutalma

Kérdés: Egyik köztisztviselőnk besorolásával kapcsolatos a kérdésünk. A dolgozó munkahelyei: 1977. augusztus 1.-1977. szeptember 15-ig raktáros nem közszférában. 1977. szeptember 16.-1990. december 31-ig a tanácsnál előadó. 1991. január 1-jétől máig önkormányzati hivatalnál köztisztviselő. Közben 1980. november 18-tól 1982. február 14-ig sorkatona volt. Iskolai végzettsége középfokú. Mikor jár neki a 30 éves jubileumi jutalom, illetve most milyen fizetési fokozatba kellene tartoznia?
Részlet a válaszából: […] A Ktv. 49/E. §-a szabályozza a jubileumi jutalomra valójogosultság feltételrendszerét. A jogosultság időtartamának megállapításaszempontjából alapelv a köz szolgálatában eltöltött idő kiszámítása.A jogosultság megállapítása szempontjából közszolgálatijogviszonyban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

Jubileumi jutalom I.

Kérdés: Férjem 1986-ig közel 10 évet dolgozott mezőgazdasági termelőszövetkezetnél, majd gépgyárban, illetve postán. Jelenlegi munkahelyére 1987-ben került mint közalkalmazott. Más kollégája kapott 25 éves jubileumi jutalmat, de ő nem. Részére járt-e a jubileumi jutalom, és ha igen, kifizettethető-e még a munkáltatójával?
Részlet a válaszából: […] ...tartozómunkáltatónál munkaviszonyban, közalkalmazotti jogviszonyban eltöltött idő; aKtv. hatálya alá tartozó szervnél munkaviszonyban, közszolgálati jogviszonybantöltött idő; a szolgálati jogviszony időtartama; bíróságnál és ügyészségnélszolgálati viszonyban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.

Jubileumi jutalom II.

Kérdés: Munkaviszonyom 1965. július 19-e óta folyamatos, s 1991. május 2-ától köztisztviselőként dolgozom, de közben 2004. április 11-én, 38 év elismert munkaviszony után, megállapíttattam a nyugdíjamat. 1992 előtt munkavégzéssel járó bedolgozást végeztem, mely időszak a besorolásomnál figyelembe lett véve, munkaviszonyom 2005. július 19-én volt 40 éves, jár-e részemre jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] ...Ktv. hatálya alá tartozó közszolgálati jogviszonyban ajubileumi jutalomra jogosító idő megállapításánál a besorolás alapjául veendőidőtartamokat és jogviszonyokat kell figyelembe venni, azzal a kitétellel, hogya munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban és az 1992...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.
1
2