Passzív táppénz, munkanélküli- járadék figyelembevétele a besorolásnál

Kérdés: Egyik köztisztviselő dolgozónk jogviszonyai az alábbiak szerint alakultak:
– 1980. 08. 06.-2000. 04. 27. munkaviszony, ÁFÉSZ
– 2000. 04. 28.-2000. 09. 10. passzív táppénz
– 2000. 09. 11.-2000. 09. 24. munkanélküli-járadék
– 2000. 09. 25.-2008. 07. 15. munkaviszony
– 2008. 07. 16-tól jelenleg is köztisztviselő.
Kérdésünk, hogy a passzív táppénzes idő és a munkanélküli-járadék ideje figyelembe vehető-e az átsorolás időpontjának a megállapítása, illetve a jogviszony számítása során? E két esetben a dolgozó munkavégzési kötelezettséggel nem járó jogviszonyban állt, mely idő alatt biztosított volt és pénzbeli ellátásban részesült. Amennyiben az érintett a jövőben közalkalmazottként helyezkedne el, ott mely időszakokat számítanák be a besorolásánál?
Részlet a válaszából: […] ...július 1-je utáni munkaviszony, pedig akkor, illetve attól az időponttól számítható be, amikortól az érintett rendelkezett az aktuális munkakörhöz szükséges végzettséggel, szakképzettséggel.Ezen időszak beszámíthatósága tehát attól is függne, hogy az érintett...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. szeptember 2.

Közigazgatási versenyvizsga

Kérdés: Ügyintéző II. besorolású köztisztviselő kolléganőnk nemsokára megszerzi a diplomáját, és a Ktv. alapján átsorolnánk ügyintéző I.-be. Úgy gondoljuk, hogy nem kell közigazgatási versenyvizsgát tennie, mivel már több mint öt éve dolgozik nálunk, azonban ebben a kérdésben megoszlanak a vélemények a hivatalunkban. Kell-e a kolléganőnknek versenyvizsgát tennie?
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezik.A miniszter az általa irányított vagy felügyeltállamigazgatási szerv tekintetében rendeletében meghatározhatja azokat amunkaköröket – vezetői kinevezés, megbízás kivételével –, amelyek betöltéséheznem kell pályázati eljárást lefolytatni,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. március 16.

Köztisztviselő átsorolása

Kérdés: Egy kisvárosi polgármesteri hivatalban dolgozom mint adóügyi főelőadó. Iskolai végzettségem: közgazdasági szakközépiskola. Jelenleg a Nyugat-magyarországi Egyetem Óvónőképző Intézetébe járok, szociálpedagógia szakra. A főiskola elvégzése után a munkáltatómnak kötelezően át kell-e sorolnia I-es besorolási osztályba, vagy ez a munkáltató saját döntésén múlik?
Részlet a válaszából: […] ...az adott feladat jobb ellátását.A konkrét kérdés megítéléséhez annyi adat állrendelkezésünkre, hogy a kérdező adóügyi főelőadó munkakörben dolgozik. Az,hogy egy konkrét munkakörben mi minősül szakirányú felsőfokú iskolaivégzettségnek, két tényezőtől függ...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 26.