Külföldi tanulmányút elszámolása

Kérdés: Önkormányzatunk képviselő-testülete úgy határozott, hogy a község általános iskolájába járó gyermekek közül azokat, akik a megyei tanulmányi versenyeken jó helyezést értek el, és az őket felkészítő pedagógusokat többnapos külföldi tanulmányútban részesíti. Az önkormányzat nevére 9 db repülőjegy megnevezéssel szóló számlát küldött az utazási iroda. Kérdésem, hogy ezt milyen kiadásnemre kell elsődlegesen könyvelni az önkormányzatnál a tanulók, illetve a pedagógusok tekintetében, annak fényében, hogy az iskola fenntartását január 1-jétől a Klebelsberg Intézményfenntartó látja el? Továbbá kapcsolódik-e a kifizetéshez adó- és járulékfizetési kötelezettség az önkormányzat részéről?
Részlet a válaszából: […] ...kell tekinteni a munkavállalók munkakörével összefüggő szakmai jellegű továbbképzést, amely történhet munkaszerződés vagy munkáltatói kötelezés alapján. Ezt írásba kell foglalni. Ha a képzés külföldön történik, akkor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. szeptember 17.

Béren kívüli juttatások – egységesen, avagy differenciáltan

Kérdés: Adható-e béren kívüli juttatás (például étkezési utalvány, ajándék utalvány, üdülési csekk) nem egységes, hanem differenciált formában?
Részlet a válaszából: […] ...számára ténylegesen is elérhető; vagy– a munkáltató által valamennyi munkavállaló általmegismerhető belső szabályzat (pl. kollektív szerződés, szervezeti és működésiszabályzat, közszolgálati szabályzat stb.) alapján [a 69. § c)-d)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.

Munkaruha-hozzájárulás adókötelezettsége

Kérdés: Egészségügyi intézményünk a kollektív szerződésben a védőnő, gondozónő, fizikai dolgozó munkakörökben munkaruha-hozzájárulást állapított meg (felsőruha, cipő). Ha a dolgozó az intézmény nevére szóló számlával igazolja a vásárlást, kifizethető-e az összeg a munkáltatót terhelő adó- és járulékfizetési kötelezettség nélkül?
Részlet a válaszából: […] Az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.24. pontja alapján a természetbeni juttatások közül adómentes a munkáltató által a munkavállaló magánszemélynek adott munkaruházati termék. A munkaruha-juttatás adómentessége akkor valósul meg, ha a már hivatkozott melléklet 9.2 b)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. április 22.