Kinevezett és a megbízott közalkalmazott vezetőkre vonatkozó új szabályok 2009-től

Kérdés: 2009-től módosultak a Kjt. szabályai. Mit kell érteni pontosan kinevezett és megbízott vezetőn? A módosítás alapján úgy értjük, hogy a kinevezett vezető illetményét és szabadságát másként kell megállapítani. A vezetői pótlék a kinevezett vezetőnek is jár? Ha nem, akkor egy eddigi vezetőnek az új szabályok alapján jelentősen alacsonyabb lehet az illetménye. Az illetmény csökkenése miatt hogyan kell eljárni?
Részlet a válaszából: […] ...az általános szabályok szerint kellbesorolni, és illetményét ennek megfelelően megállapítani, melyen felül a Kjt.70. § szerinti vezetői pótlék illeti meg. A pótlék mértékét végrehajtásirendelet állapítja meg a Kjt. által meghatározott keretek között,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 24.

Vezető beosztás

Kérdés: Önkormányzatunk szakfeladaton, tehát nem intézményként működteti a háziorvosi szolgálatot 1 orvossal és 1 asszisztenssel. A Kjt. alapján ilyen esetben vezető beosztásúnak minősül-e a háziorvos, és megilletik-e a törvényben a vezető beosztásúnak járó kedvezmények (pótszabadság, vezetői pótlék)?
Részlet a válaszából: […] ...Kjt. rendelkezései szerint vezetői pótlék és mindentovábbi ezen kinevezéssel járó juttatás, járandóság a vezető, vagy magasabbvezető megbízással rendelkező közalkalmazottat illeti meg, ezért vizsgáljukmeg, hogy a Ktv. által szabályozott munkajogi jogviszonyokban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. június 6.

Vezetői pótlék mértéke

Kérdés: Fővárosi kerületi önkormányzathoz tartozó művelődési intézmény vagyunk, önálló gazdálkodási jogkörrel. Az intézmény igazgatója magasabb vezetőként 225%-os illetménypótlékot kap. A gazdasági vezetőnek, aki az intézményvezetőnek a helyettese is (más kinevezett helyettese nincs) hány %-os vezetői illetménypótlékot kell kapnia? A gazdasági vezető az előírt képesítési követelményeknek megfelel, és a tevékenység ellátására jogosító engedéllyel rendelkezik.
Részlet a válaszából: […] ...70. § (1) bekezdése szintén egy keretet határoz meg,amikor kimondja, hogy a magasabb vezetőt, valamint a vezető állásúközalkalmazottat vezetői pótlék illeti meg. A pótlék mértéke magasabb beosztásúközalkalmazott esetén a pótlékalap 200-300%-a, vezető...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.

Mankópénz

Kérdés: Közalkalmazotti jogviszonyban, adminisztrátor-pénztárosi munkakörben (ügyviteli dolgozó) van-e, létezik-e még az ún. "mankópénz"? Ha igen, hogyan kell kérni azt a munkáltatótól, mert átlagosan havi 500 000 Ft mozog a pénztárban?
Részlet a válaszából: […] ...példát megemlítve: az oktatási szakterületen – többek között – lehetőség van osztályfőnöki pótlék, munkaközösség-vezetői pótlék, gyógypedagógiai pótlék, felzárkóztatási pótlék fizetésére. Az egészségügyi intézményekben pótlék illeti meg pl...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. május 18.