Személyijövedelemadó-törvény szerinti kiküldetés fogalmának megváltozása

Kérdés: 2016. augusztus 1-jétől módosult az Szja-tv.-ben a kiküldetés fogalma. Érinti-e ez a jövőben a munkavállalók kiküldetése kapcsán elszámolható költségeket?
Részlet a válaszából: […] ...részt vevő sofőrök esetében van jelentősége, ahol a január 1-jétől hatályos új előírás alapján bevezetett 3000 forintos napidíjátalány eddig a gyakorlatban csak szűk körben volt alkalmazható, tekintettel arra, hogy az – az egyéb jogszabályi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. szeptember 20.

Közös önkormányzati hivatalhoz tartozó települések közötti utazáshoz kapcsolódó költségek megtérítése a köztisztviselő részére

Kérdés: Egy közös önkormányzati hivatal köztisztviselője vagyok. A hivatalhoz 8 település tartozik. A kinevezésemben a munkavégzés helyeként a székhely önkormányzati hivatala került rögzítésre. Jár-e kiküldetés, amennyiben munkámat végezve a többi településre, illetékességi területen belül saját gépkocsival közlekedem hivatali ügyeket intézni?
Részlet a válaszából: […] ...a kiküldetés, az azzal jár, hogy egyrészt vonatkoznak rá az eltérő munkavégzésre vonatkozó időbeli korlátok, másrészt fennáll a napidíjra való jogosultság. Ugyanakkor személyi jövedelemadó szempontjából akkor is beszélhetünk hivatali, üzleti utazásról,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. augusztus 9.

Kiküldetés, hivatali, üzleti utazás – saját gépkocsihasználat költségeinek megtérítése

Kérdés: Vannak olyan munkakörök, amelyek ellátása igényli a folyamatos gépkocsihasználatot. Mivel ezt az önkormányzat biztosítani nem tudja, a dolgozó saját autójával végzi munkahelyi feladatait településen belül, illetve külterületen. Ilyen munkakörök: mezőőr, településőr, közmunka-irányító. A településen belül olyan közlekedési lehetőség nincs, amivel ezek a munkák elláthatók. Kiküldetési rendelvénnyel számoljuk el a kilométert, amihez egy részletes útnyilvántartás tartozik. Megfelelő-e az eljárásunk?
Részlet a válaszából: […] ...üzleti utazástól. Ha az utazás munkajogi értelemben kiküldetésnek minősül, annak az a következménye, hogy a kiküldött részére napidíjat kell fizetni, illetve figyelembe kell venni a kiküldetésre vonatkozó munkajogi (időbeli, illetve egyes munkavállalói...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. december 15.

Házipénztárból teljesíthető készpénzes kifizetések

Kérdés: Úgy tudom, hogy munkabérelőleget már nem lehet házipénztárból kifizetni. Valóban így van, és tényleg egyáltalán nem lehet, vagy az intézmények belső szabályzatukban eltérhetnek ettől? Többször előforduló probléma, hogy külföldről érkező vendégeink nem rendelkeznek magyar bankszámlával, viszont a jövedelmük utalásáig azonnal szükségük van készpénzre (forintra), hogy az itteni megélhetésüket fedezzék. Esetenként előfordul, hogy saját dolgozóinknak is mielőbb készpénzes előlegre van szükségük. Mely rendelet vagy törvény szabályozza ezt a kérdést?
Részlet a válaszából: […] ...forint értéket el nem érő kiadások,f) az alkalmazottak belföldi és külföldi kiküldetéséhez, tartós külszolgálatához kapcsolódó napidíjak, illetménybe nem tartozó kiadások,g) az illetékbélyeg-beszerzés kiadásai,h) a c)-e) pontok szerinti kiadásokhoz kapcsolódóan...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. szeptember 1.

Külföldi kiküldetés elszámolása

Kérdés: Polgármesteri hivatal valutapénztárral nem rendelkezik. Partnerközségünkhöz utazik egy delegáció Németországba. Külföldön hogyan kérjenek számlát, és hogyan tudjuk kifizetni forintpénztárunkból?
Részlet a válaszából: […] ...szerint az a helyes eljárás, ha a valutapénztárral nem rendelkező szervezetek kiküldetés esetén a dolgozóknak a napidíjra és egyéb felmerülő költségekre az előleget forintban adják ki, és forintban számolnak el a dolgozókkal. Ilyen esetben a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. augusztus 11.

Külföldi kiküldetés napidíja

Kérdés: A kiküldetésben lévő dolgozóknak előleget adunk a napidíjra és egyéb költségekre. Amikor a dolgozó hazajön és elszámol, akkor a kiküldetési rendelvény mellékleteként leadott számlákat a napi­díjjal együtt a megelőző hónap 15-ei árfolyammal számoljuk ki. Helyesen járunk el?
Részlet a válaszából: […] ...15-ei árfolyamot.Nagyon fontos tisztázni, hogy mi minősül a magánszemély bevételének, illetve kiadásának. A magánszemély bevételének a napidíj minősül, tehát a megelőző hónap 15-ei árfolyam csak a napidíj vonatkozásában alkalmazható. Ha a dolgozó a munkáltató...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. február 24.

Hivatali utazáshoz BKK-jegy biztosítása, továbbképzésre történő utazás költségeinek megtérítése

Kérdés: A következők kapcsán kérném tanácsukat:
– a munkáltató BKK-gyűjtőjegyeket vesz arra az esetre, ha valamit kézbesíteni kell, vagy másik telephelyen kell a dolgozónak helyettesítenie, aki egyébként nem kap a munkáltatótól BKK-bérletet,
– tanulmányi szerződés keretében kifizeti a dolgozóknak a telephelyétől eltérő helyen tartott továbbképzéshez kapcsolódó utazási költségeket.
Hogyan kell ezeket az eseteket minősíteni, helyesen bizonylatolni? Kiküldetésnek tekinthetők-e, van valamilyen adó- és járulékvonzata a kifizetésnek?
Részlet a válaszából: […] ...vagy 352 óra, illetve nem teljes évben fennálló munkaviszony vagy részmunkaidő esetén annak arányos része), másrészt az érintett napidíjra jogosult (500 Ft/nap, mely munkabérként adózik). Nem kell napidíjat fizetni, ha a távollét időtartama a 6 órát nem éri el,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. november 4.

Rovatrend

Kérdés: Milyen rovatra kell könyvelni:
– -a saját dolgozónak, nem a munkavégzéséhez kapcsolódóan kifizetett megbízási díjat,
– -az 500 Ft-os, költségátalányként kifizetett belföldi napidíjat?
Ez utóbbi adómentesen fizethető ki vagy van valamilyen adóvonzata?
Részlet a válaszából: […] ...kifizetett megbízási díja a K123 Külső személyi juttatás rovaton kerül elszámolásra.2. Az ötszáz forint értékű, belföldi napidíj a K1113 Foglalkoztatottak egyéb személyi juttatásai rovaton kerül elszámolásra, melynek a számlatükör szerinti főkönyvi száma...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. augusztus 12.

Külföldi vendégelőadónak fizetett díj, illetve nyújtott juttatások elszámolása

Kérdés: A 189. lapban megjelent 3582. sz. kérdésre kiegészítésként szeretném megkérdezni, hogy ha külső személyi juttatásként kell elszámolni a külföldi előadó meghívásával kapcsolatos költségeket (konkrétan: repülőjegy, szállásköltség), akkor hogyan kell a személyi jövedelemadót vagy a járulékokat számfejteni? Milyen bizonylatok, igazolások bekérése szükséges ehhez? Amennyiben további "juttatásként" pl. városnéző buszra vásárolunk neki jegyet, esetleg vendégül is látjuk (éttermi fogyasztás), akkor az intézményünk nevére szóló számlát milyen főkönyvi számra könyvelhetjük?
Részlet a válaszából: […] ...nem állnak semmilyen jogviszonyban egymással, hanem a leírt módon reprezentáció keretében történik a költségek elszámolása, a napidíj kifizetésére nem kerülhet sor.Abban az esetben, ha előadói díj kifizetésére is sor kerül, akkor vizsgálni kell, hogy az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. március 18.

Kiküldetés, hivatali, üzleti utazás és munkába járás elhatárolása

Kérdés: Intézményünk székhelye Budapesten található, telephelye az egyik megyében. Dolgozóink kinevezésében munkavégzési helyként a megye területe, illetve a budapesti székhely van megjelölve. A dolgozó állandó lakóhelye Budapesten van, tartózkodási helye a megyében. Amennyiben a dolgozó felutazik a megyében található telephelyről a budapesti lakóhelyére, majd onnan másnap a székhelyre, ezek az utak minek minősülnek? Ha az egyes (megyében található) munkavégzési helyek, illetve a telephely és a székhely között történik az utazás, az kiküldetésnek minősül?
Részlet a válaszából: […] ...hivatali, üzleti utazás (nem kiküldetés). Hivatali, üzleti utazás esetén az utazás költségét a munkáltató köteles megtéríteni, de napidíj nem jár a dolgozónak, az csak kiküldetés esetén illeti meg.Ha az érintett a megyében található tartózkodási helyéről...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2014. január 7.
1
2
3
4
8