Megváltozott munkaképességű, fogyatékos személyek foglalkoztatásának feltételei

Kérdés: Milyen feltételei vannak a megváltozott munkaképességű, illetve fogyatékos személyek foglalkoztatásának, a munkáltatót milyen kötelezettségek terhelik, ha ilyen személyt kíván foglalkoztatni?
Részlet a válaszából: […] ...munkavégzéshez szükséges ismeretekkel, készséggel és jártassággal. A munkavállalót csak olyan munkára lehet alkalmazni, amely testi alkatára vagy fejlettségére tekintettel rá hátrányos következményekkel nem járhat.A sérülékeny csoportba tartozó munkavállalókat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2015. május 19.
Kapcsolódó címke:

Egyes közalkalmazottak rendes évi szabadsága

Kérdés: Változott-e a közalkalmazott technikai dolgozók rendes évi szabadsága az Mt. 131. § (1) bekezdésének életbelépése óta? Mi az alap- és a pótszabadság kiszámításának módja a technikai közalkalmazottnál?
Részlet a válaszából: […] ...illeti meg a munkavállalót.Maga a Kjt. is meghatároz további pótszabadságjogcímeket, pl. vezetői pótszabadság, tudományos munkatárs pótszabadsága, föld alatt állandó jelleggel dolgozó munkavállaló pótszabadsága. Ez utóbbiakra is érvényes –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.
Kapcsolódó címkék: