Közalkalmazott munkavégzésre irányuló további jogviszonya

Kérdés: Intézményünk a Kjt. hatálya alá tartozik, önállóan működő költségvetési intézmény, minden dolgozója közalkalmazott. A munkáltató a vele közalkalmazotti jogviszonyban álló közalkalmazottal munkaköri feladatai ellátására mellett, másik munkakörre létesíthet-e munkavégzésre irányuló további jogviszonyt?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszonyt. A Kjt. pedig a közszolgáltatások ellátására közalkalmazotti jogviszonyt ír elő.A Kjt. főszabályától eltérő rendelkezést tartalmaz továbbá az Nkt., amely lehetővé teszi, hogy költségvetési intézményként működő nevelési-oktatási intézmény...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. március 26.

Kjt. hatálya alá tartozó szervnél főszabályként nem létesíthető munkaviszony, jubileumi jutalomra jogosító idők

Kérdés: Ha egy dolgozó a Kjt. hatálya alá tartozó közoktatási intézményben, de az Mt. hatálya alá tartozó munkaviszony keretében dolgozik, jogviszonya beszámít-e közalkalmazotti jogviszonyként a jubileumi jutalomhoz?
Részlet a válaszából: […] ...önkormányzat által a feladatkörébetartozó közszolgáltatások ellátására foglalkoztatottak közalkalmazottijogviszonyára terjed ki. E rendelkezés tartalmazza tehát a törvény szervi ésszemélyi hatályát. A Kjt.-hez fűzött miniszteri indoklás, illetve kommentárszerint...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 2.