Étkezési hozzájárulás kieső időszakra
Kérdés
Jár-e vagy adható-e a közalkalmazott részére az étkezési hozzájárulás szabadság, táppénz, GYES, GYED idejére?
Részlet a válaszból
Megjelent a Költségvetési Levelekben 2003. április 22-én (10. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 271
[…] az említett kétféle módon és mértékben járulhat hozzá adómentesen a munkavállalója étkezéséhez, de adott hónapban csak egyféle kedvezmény adható. A természetben nyújtott étkezés alatt a munkahelyen vagy a törvényes munkaközi étkezési szünet idejében a munkahely elérhető körzetében melegétkeztetést biztosító szolgáltatónál a munkavégzés napján elfogyasztott ételt kell érteni. Tekintettel arra, hogy a természetben nyújtott étkezés juttatása esetén feltétel az, hogy a munkavállaló a munkavégzés napján fogyassza el az ételt, ezért azokban az esetekben nem adható a 4000 forintig terjedő kedvezmény, amikor a munkavállaló egy teljes hónapig bármely okból képtelen a munkavégzésre. […]
Megjelent a Költségvetési Levelekben 2003. április 22-én (10. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 271
[…] az említett kétféle módon és mértékben járulhat hozzá adómentesen a munkavállalója étkezéséhez, de adott hónapban csak egyféle kedvezmény adható. A természetben nyújtott étkezés alatt a munkahelyen vagy a törvényes munkaközi étkezési szünet idejében a munkahely elérhető körzetében melegétkeztetést biztosító szolgáltatónál a munkavégzés napján elfogyasztott ételt kell érteni. Tekintettel arra, hogy a természetben nyújtott étkezés juttatása esetén feltétel az, hogy a munkavállaló a munkavégzés napján fogyassza el az ételt, ezért azokban az esetekben nem adható a 4000 forintig terjedő kedvezmény, amikor a munkavállaló egy teljes hónapig bármely okból képtelen a munkavégzésre. […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
