Jubileumi jutalomra jogosító idő megállapítása


Hivatalunk köztisztviselője 1981. 09. 01-től 1991. 12. 11-ig állt a Videoton Elektronikai Vállalatnál munkaviszonyban, 1991. 12. 13-tól 1992. 10. 15-ig munkanélküli-ellátásban részesült. Sorkatonai szolgálatot 1982. 08. 26-tól 1984. 02. 13-ig teljesített. A köztisztviselő közszolgálati jogviszonya Hivatalunknál 1992. október 16. napjától folyamatos. Kérem, hogy részletesen tájékoztassanak arról, hogy mely időszakok számítanak jubilemi jutalom szempontjából közszolgálati jogviszonyban töltött időnek? A köztisztviselő mikor lesz jogosult a 30 éves jubileumi jutalomra?


Megjelent a Költségvetési Levelekben 2011. május 17-én (147. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2906

[…] valamint a polgári szolgálat, a 14 éven aluli gyermek ápolására, gondozására, illetve a tartós külszolgálatot teljesítő dolgozó házastársa által igénybe vett fizetés nélküli szabadság (GYES, GYED) teljes időtartamát. A Ktv. 49/E. § (3) bekezdése azonban utal arra, hogy figyelembe kell venni a jogosító idő megállapítása szempontjából a Ktv. 72. § (1)–(2) bekezdésének rendelkezéseit azzal, hogy a munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyban, illetőleg az 1992. július 1-je után munkaviszonyban töltött időt figyelmen kívül kell hagyni. A Ktv. 72. § (2) bekezdése az 1992. július 1-je előtt munkaviszonyban töltött időként jogszabály alapján elismert időtartamból csak hat hónap figyelembevételét engedi meg. A munkanélküli-járadék folyósításának időtartama 1992. december 31-ig közszolgálati jogviszonyban töltött időnek minősült (1992. évi LXXX. törvény), ezért az 1992. július 1-jét megelőző munkanélküli-járadékos időből hat hónap is beletartozik a munkaviszonyban töltött időbe. A leírtak értelmében önnek az 1981. 09. 01.-1991. 12. 11-ig tartó munkaviszonyát teljes egészében figyelembe kell venni, beleértve az ezen időtartam […]
 
Kapcsolódó címkék:    
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.