Gyermek gondozása miatti távollét idejére járó szabadság
Kérdés
Közalkalmazott dolgozónk második gyermeke 2012. 06. 19-én született, terhességi-gyermekágyi segélyen volt 2012. 05. 21.-2012. 11. 04. között, 2012. 11. 05-től gyermekgondozási díjon van, ami 2014. 06. 19-ig jár neki. 2014. 06. 20-tól GYES jár részére, de 2014. 09. 1-jével szeretne újból munkába állni. Hány nap szabadság jár részére?
Részlet a válaszból
Megjelent a Költségvetési Levelekben 2014. április 8-án (194. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3671
[…] kezdeni).Szabadság (alap- és pótszabadság) jár a szülési szabadság idejére, és 2011. augusztus 1-je után igényelt fizetés nélküli szabadság esetén (jelen esetben ez áll fent a második gyermekkel történt távollét kapcsán) a gyermek gondozása céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság első hat hónapjára.Ennek megfelelően ki kell számolni az éves rendes szabadság (beleértve a gyermek után járó 2+2 nap pótszabadságot is) ezen időszakra (2012. 05. 21.-2013. 05. 03.) járó arányos részét. A 2012-ben született gyermek után járó két nap pótszabadságot az év egészére hozzá kell számolni az éves szabadság mértékéhez (azaz a gyermek születéséhez nem kell arányosítani a két napot).A 2012. év szülési szabadságot megelőző időtartamára az általános szabályok szerint jár a szabadság, figyelembe kell azonban venni, hogy 2012-től keresőképtelenség esetén csak a naptári évenként 30 napot meg nem haladó keresőképtelenség időtartamára jár szabadság. Amennyiben az érintett ezt meghaladó mértékben volt […]
Megjelent a Költségvetési Levelekben 2014. április 8-án (194. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3671
[…] kezdeni).Szabadság (alap- és pótszabadság) jár a szülési szabadság idejére, és 2011. augusztus 1-je után igényelt fizetés nélküli szabadság esetén (jelen esetben ez áll fent a második gyermekkel történt távollét kapcsán) a gyermek gondozása céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadság első hat hónapjára.Ennek megfelelően ki kell számolni az éves rendes szabadság (beleértve a gyermek után járó 2+2 nap pótszabadságot is) ezen időszakra (2012. 05. 21.-2013. 05. 03.) járó arányos részét. A 2012-ben született gyermek után járó két nap pótszabadságot az év egészére hozzá kell számolni az éves szabadság mértékéhez (azaz a gyermek születéséhez nem kell arányosítani a két napot).A 2012. év szülési szabadságot megelőző időtartamára az általános szabályok szerint jár a szabadság, figyelembe kell azonban venni, hogy 2012-től keresőképtelenség esetén csak a naptári évenként 30 napot meg nem haladó keresőképtelenség időtartamára jár szabadság. Amennyiben az érintett ezt meghaladó mértékben volt […]
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
