Dolgozónak juttatott lakásbérleti díj térítése

Kérdés: Társaságunk pár dolgozójának havi rendszerességgel fizettük a szállás (bérelt lakás) költségét. Mivel ez nem fért bele a hivatali, üzleti utazás fogalmába, ezért a juttatás értéke után egyes meghatározott juttatásként történt az adóteher megfizetése, és nem bérjövedelemként lett kezelve. Kiváltja-e a meg nem fizetett egyéni járulékot, ha még a juttatás bruttósított értéke után is megfizetnénk az adókat az egyes meghatározott juttatás szabályai szerint? Ezáltal a magánszemélyek M-es lapjai nem változnának, viszont így összességében több adót fizetünk, mintha bérként számfejtettük volna.
Részlet a válaszából: […] ...kell levonni. Az egyes meghatározott juttatások után az adót a munkáltató, kifizető fizeti. Az egyes meghatározott juttatások adóalapja a juttatás bruttó értékének 1,18-cal felszorzott összege. Az egyes meghatározott juttatások után a munkáltatót 15% szja és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2023. július 19.
Kapcsolódó címkék:    

Béren kívüli juttatások – egységesen, avagy differenciáltan

Kérdés: Adható-e béren kívüli juttatás (például étkezési utalvány, ajándék utalvány, üdülési csekk) nem egységes, hanem differenciált formában?
Részlet a válaszából: […] ...forintnak a munkavállaló által az adott munkáltatónál azadóévben munkaviszonyban töltött napokkal arányos összegét meghaladó rész(adóalap) minősül adóköteles béren kívüli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.
Kapcsolódó címke: