Foglalkoztatás egyidejűleg önkormányzatnál és intézményénél

Kérdés: Az idősek otthona nem intézményi formában (tehát nem költségvetési szervként), hanem szakfeladatként működik nálunk. Az ezzel kapcsolatos "vezetői" feladatokat az a személy látja el, aki január 1-jétől a nyugállományba vonult élelmezésvezető feladatait is "megkapta". Az élelmezésvezető a napközi otthonos óvoda mint részben önálló költségvetési szerv állományába tartozik, így a munkáltatói jogokat az óvodavezető gyakorolja. A vázolt esetben hogyan járhat el jogszerűen az önkormányzat? Egyáltalán ki a munkáltató: 4 órában a polgármester – ha az idősek otthonát nézzük –, 4 órában a vezető óvónő? Munkáltatói leírás? Kinevezés, áthelyezés? Élelmezésvezetői végzettség nélkül is elláthatja ezt a feladatot?
Részlet a válaszából: […] ...parlamenti, illetve a helyiönkormányzati választásokon jelöltként való részvételt kivéve – közszerepléstnem vállalhat; – nem lehet gazdasági társaságnál vezető tisztségviselő,illetve felügyelőbizottsági tag, kivéve ha a gazdasági társaság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 30.
Kapcsolódó címkék:  

Pedagógus munkaviszonyának számítása

Kérdés: Pedagógus munkakörben alkalmazott dolgozó esetében a fizetési fokozat megállapításánál figyelembe vehető-e a 2001. 11. 02-től 2002. 04. 05-ig egy kft.-nél töltött munkaviszony?
Részlet a válaszából: […] ...egy kft.-bendolgozott a pedagógus. Fentiekből megállapítható, hogy a Kjt. alkalmazása soránnem minősül jogviszonyban töltött időnek a gazdasági társaságban fennálltmunkaviszony. A fizetési fokozat megállapításakor szintén figyelmen kívül kellhagyni az ott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. február 22.