Jogviszony megszüntetése nyugdíjazás miatt

Kérdés: Köztisztviselőnk 2007. 08. 09-én lesz 57 éves, és akkor rendelkezik majd 38 éves munkaviszonnyal. Milyen feltételekkel mehet nyugdíjba? Mikortól kell letöltenie a felmondási időt, jár-e neki, és mennyi? Kifizethető-e a 40 éves jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] ...ténylegesen sor kerül, ismételten meg kell vizsgálni az akkorhatályos rendelkezéseket, melyeket most előre nem ismerhetünk.A köztisztviselőnyugdíjazás jogcímén történő felmentéséhez szükséges, hogy nyugdíjasnakminősüljön [Ktv. 17. § (1) bekezdés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. november 28.

Rekreációs szabadság és nyugdíjas köztisztviselő felmentése

Kérdés: Igénybe veheti-e az a köztisztviselő a rekreációs szabadságot, akinek jogviszonya folyamatos (20 éve), de 2 éve nyugdíjas lett, miközben aktív dolgozó? Ha végleg nyugdíjba vonul és felmondanak neki, jár-e a felmondási idő és a felmentés a munkavégzés alól?
Részlet a válaszából: […] ...Ktv. 41. § (1) bekezdése szerint a köztisztviselőt minden tíz év közszolgálati jogviszonyban töltött idő után egybefüggően hathavi fizetett szabadság illeti meg. Az átmeneti rendelkezések tartalmazzák azt a kitételt is, mely szerint a rekreációs szabadságra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 9.
Kapcsolódó címkék: