Munkáltatói járványügyi intézkedési lehetőségek

Kérdés: Milyen járványügyi intézkedéseket tehet egy munkáltató?
Részlet a válaszából: […] ...Tehát a kérdés, hogy az akadályoztatás kinek az oldalán áll fenn. Ez megítélésünk szerint az eset összes körülménye alapján, egyedileg ítélhető csak meg. A másik kérdés, hogy vajon jár-e díjazás a munkavállaló részére. Ugyanis az állásidőre járó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. március 24.
Kapcsolódó címkék:    

Tanulmányok folytatása esetén járó szabadidő

Kérdés: Kérdésem, hogy a vizsgánként, illetve a vizsgatárgyanként megillető szabadidő is fizetetlen-e? A törvényben sem egyértelmű.
Részlet a válaszából: […] ...vizsgázik a hallgató, értelemszerűen tárgyanként megilletné a négy munkanap szabadidő, pontosabban a három nap felkészülésre és a negyedik nap a vizsgára, de ez utóbbit, mivel több vizsgatárgy negyedik napja egy naptári napra esik, csak egyszer tudja igénybe venni....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. október 28.
Kapcsolódó címkék: