Jubileumi jutalom kifizetésének esedékessége

Kérdés: Főiskola általános iskolájában dolgozó, 38 év munkaviszony feletti, 1951-es születésű tanárnő 2010. január 31-ével kíván nyugdíjba menni. Január 25-én lesz jogosult a 40 éves jubileumi jutalomra (35 év + 1 nap). Mikor fizetik ezt neki ki? Az utolsó munkában töltött napon, vagy – az intézmény tájékoztatása szerint – a szokásos február 5-i fizetési napon, az utolsó havi illetménnyel együtt? Ez az öthavi jutalom hogyan kerül bele a nyugdíjalapjába? Ha nem kerül bele, akkor vonhatnak-e nyugdíjjárulékot? Volt kollégák szerint a nyugdíjbiztosító nagyon lassan számolja át az előre kalkulált nyugdíjat. Mikor és milyen formában illik vagy kell ezt a nyugdíjba vonulási szándékot bejelenteni? Erre azt mondták, elegendő szóban, de akkor mi a biztosítéka annak, hogy tényleg akkorra telik le a felmondási idő? Június 1-jével kezdődik a nyolc hónap, elég-e májusban beadnia a papírt?
Részlet a válaszából: […] ...fedezetéről szóló 1997. évi LXXX. törvény (Tbj-tv.) 24. § (1) bekezdésb) pontja alapján viszont a foglalkoztatott nem fizet egészségbiztosításijárulékot a jubileumi jutalom összege...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. május 19.
Kapcsolódó címkék:    

Külföldi munkavégzés adó- és járulékkötelezettségének szabályai

Kérdés: Magyarországon milyen adót és járulékokat kell fizetnie, és milyen bejelentési kötelezettsége van annak a magyar magánszemélynek, aki Svájcban munkaviszony keretében végez munkát?
Részlet a válaszából: […] ...járulékmegfizetése alól a Tbj-tv. 13. §-a alapján. Ezt a tényt azonban be kelljelenteni a magyarországi lakóhely szerinti egészségbiztosítási pénztárnál az errerendszeresített "ADATLAP EGT-tagállamban, vagy egyezményes államban folytatottkeresőtevékenység...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. szeptember 9.