Munkaidő-beosztás, munkaidőkeret számítása

Kérdés: Intézményünkben éjjel-nappali portaszolgálat van. Négy portásunk van. Reggel 6-tól este 6-ig, este 6-tól reggel 6-ig látják el a feladatot, egymást váltva folyamatosan, hétvégeken és ünnepnapokon is. Mennyi a havi kötelező óraszámuk? Van-e ennek valamilyen számítási módja vagy egy fix óraszám?
Részlet a válaszából: […] ...pedig az Mt. 99. §-a. Természetesen a munkaidő-beosztásnál az Mt. valamennyi munkaidőre és pihenőidőre vonatkozó előírását részleteiben és összefüggésében is figyelembe kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. december 11.
Kapcsolódó címkék:  

Vezető felmentése

Kérdés: 1988. december 1. óta mint gazdasági vezető dolgozom. Fúzió miatt 2004. augusztus 31-ével munkaköröm megszűnt, de mert 2004. július 28-a óta táppénzes állományban vagyok, ezért 2004. szeptember 1-jei hatállyal, áthelyezéssel az iskola állományba vett, és ezzel vezetői pótlékomat megszüntették. a) Jogos-e a pótlék elvonása táppénzes állomány esetén? b) Mikortól és mennyi időtartamra jár a felmentés és végkielégítés? c) A felmentési időből mennyit kötelező ledolgozni? d) A ki nem vett időarányos szabadságot melyik bérrel kell kifizetni? e) A táppénz időtartamára jár-e szabadság?
Részlet a válaszából: […] ...teszi, hogy amunkavégzés alóli mentesítés – a felmentési időn belül – a közalkalmazottkívánságának megfelelő időben és részletekben történjen.d) Ki nem vett szabadság megváltásaA Kjt. 37/A. §-a alapján a közalkalmazotti jogviszonymegszüntetésekor...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. április 5.
Kapcsolódó címkék: