Közalkalmazotti munkakör részmunkaidőssé minősítése

Kérdés: A képviselő-testület döntött arról, hogy a feladatok csökkenése következtében az általa irányított költségvetési szervnél egy munkakört a továbbiakban elegendő részmunkaidőben ellátni, csökkentve ezáltal a költségeket. Az érintett közalkalmazott köteles hozzájárulni ehhez a módosításhoz? Ha nem fogadja el, hogyan szűnik meg a jogviszonya, mire jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...megszüntetheti átszervezés címén a Kjt. 30. §-a (1) bekezdésének b) pontja alapján. Ebben az esetben a munkáltatónak állásfelajánlási kötelezettsége van a Kjt. 30/A-30/D. §-ai alapján. Ennek keretében a munkáltató felajánlhatja a közalkalmazottnak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. augusztus 9.
Kapcsolódó címkék:    

Prémiumévek programba történő belépésre jogosultság

Kérdés: 1953. július 23-án született nő vagyok, 1971. július 19-től van folyamatos munkaviszonyom, 1984. augusztus 30-ától dolgozom jelenlegi munkahelyemen, ami egy szociális intézmény, tehát közalkalmazotti jogviszony. Előző munkahelyemről áthelyezéssel jöttem, mely munkaviszonyom 1972. március 15-étől állt fenn. Mikor válok jogosulttá a prémiumévek programba belépésre?
Részlet a válaszából: […] ...a 25 év közszférában töltöttidővel is rendelkezne.Mindezek mellett is csak akkor kerülhet sor a prémiumévekprogramba történő belépés felajánlására, illetve az abba történő belépésre, haa munkáltató a közalkalmazotti jogviszonyt felmentéssel meg kívánja...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 27.
Kapcsolódó címkék: