Korhatár előtti ellátásra jogosulttá váló közalkalmazott jogviszonyának megszüntetése

Kérdés: 1953-ban született női közalkalmazott (pedagógus) korhatár előtti ellátásra válik jogosulttá 2012-ben (igénybe is kívánja venni), a nyugdíj­intézet szolgálatiidő-beszámítása szerint 2010. de­cember 31-én 38 év 32 nap szolgálati idővel rendelkezett. 2012. május 14-én lesz 59 éves, és ekkor 39 év 167 nap szolgálati ideje lesz. A közalkalmazotti jogviszony felmentéssel történő megszüntetésére milyen szabályok vonatkoznak? A felmentési idő kezdetének napján nyugdíjasnak (illetve korhatár előtti ellátásra jogosultnak) kell minősülnie? Jár-e neki a 40 éves jubileumi jutalom a Kjt. 78. §-ának (4) bekezdése alapján, illetve a szabadságot a felmentési idő ledolgozandó részében ki lehet adni?
Részlet a válaszából: […] ...a közalkalmazottakkor minősül nyugdíjasnak, ha– az öregségi nyugdíjkorhatárt betöltötte, és az öregséginyugdíjhoz szükséges szolgálati idővel rendelkezik (öregségi nyugdíjra valójogosultság),– az öregségi nyugdíjkorhatár betöltése...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 22.

Őstermelő

Kérdés: Önállóan működő és gazdálkodó általános iskolánk főzőkonyhát üzemeltet. Kérdésünk az lenne, hogy ha mezőgazdasági őstermelőtől szeretnénk felvásárolni a konyha részére, ezt hogyan tudjuk teljesen szabályosan megtenni? Milyen nyilatkozatokat kell kérni az őstermelőktől? Változtat-e valamin az a tény, hogy nyugdíj, főállás mellett őstermelő, akitől felvásárolnánk, vagy nincs állása, csak őstermelő?
Részlet a válaszából: […] ...megfelel. Biztosított amezőgazdasági őstermelő akkor, ha a reá irányadó nyugdíjkorhatárig hátralévőidő és a már megszerzett szolgálati idő együttesen legalább 20 év. Kivéve azőstermelői tevékenységet közös igazolvány alapján folytató kiskorú személyt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 6.
Kapcsolódó címkék: