Prémiumévek programban részt vevő köztisztviselő jubileumi jutalma

Kérdés: Prémiumévre kiszervezett köztisztviselő határozott idejű jogviszonya 2008. 12. 31-én megszűnik, mivel ezen a napon előrehozott öregségi nyugdíjra válik jogosulttá. A dolgozó kérte a nyugdíj megállapítását. A köztisztviselő a jogviszony megszűnésekor az 57. életévét betöltötte, és 38 év közszolgálati jogviszonnyal rendelkezik. Ki kell-e részére fizetni a 40 éves jubileumi jutalmat, vagy azt csak felmentés esetén kellene kifizetni?
Részlet a válaszából: […] ...a jubileumi jutalom kapcsán használt nyugdíjazás kifejezésegyenlő a nyugdíjasnak minősülés fogalommal – a Ktv.-ben rögzítettjogviszony-megszűnési jogcímeknek kellene fennállni [Ktv. 17. § (2) bekezdés f)pontja vagy (8) bekezdése alapján kérelemre történő felmentés]...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. január 13.

Jogviszony megszüntetése nyugdíjazás miatt

Kérdés: Köztisztviselőnk 2007. 08. 09-én lesz 57 éves, és akkor rendelkezik majd 38 éves munkaviszonnyal. Milyen feltételekkel mehet nyugdíjba? Mikortól kell letöltenie a felmondási időt, jár-e neki, és mennyi? Kifizethető-e a 40 éves jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] ...További lehetőség, hogy annak ellenére, hogy aköztisztviselő még nem érte el a jogosító időt – nyugdíjazás miatti jogviszonymegszűnése esetén –, korábban is sor kerülhet a jutalom kifizetésére. Ennekpontos feltételeit tartalmazzák a Ktv. 49/E. §...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. november 28.