Felmentési idő

Kérdés: 57 éves koromra 38 éves munkaviszonnyal rendelkezem. Köztisztviselőként igénybe kívánom venni az előrehozott öregségi nyugdíjat. Nyugdíjazásom előtt jár-e a felmentési idő, és ha igen, mennyi időre köteles a munkáltató a munkavégzés alól felmenteni (3 vagy 6 hónap)?
Részlet a válaszából: […] ...a köztisztviselőt a munkavégzés alól, de mérlegelésijogkörében ennél hosszabb időtartamú – akár a teljes hat hónapra kiterjedő -mentesítés is biztosítható. A munkavégzés alóli mentesítés időtartamára aköztisztviselőt átlagkereset illeti...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. június 27.

Nyugdíjazás mellett járó juttatások

Kérdés: Ha a közalkalmazott (vagy a köztisztviselő) nyugdíjba vonul, és folyamatosan dolgozik tovább ugyanabban a munkakörben, akkor a tényleges munkaviszony megszűnésekor a jubileumi jutalom kifizetése mellett még jár-e a részére a felmentési időre járó átlagkereset?
Részlet a válaszából: […] ...történő felmentés esetén is kötelező a felmentési idő figyelembevétele és alkalmazása, ettől eltérni nem lehet.Munkavégzés alóli mentesítés. Mind a közalkalmazottat, mind a köztisztviselőt legalább a felmentési idő felére mentesíteni kell a munkavégzés alól,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 3.