Köztisztviselő előrehozott öregségi nyugdíja

Kérdés: Költségvetési intézménynél dolgozó köztisztviselő 38 év szolgálati idővel rendelkezik, az idei év novemberében eléri azt az életkort, 57 évet, amikor kérelmezheti a jogviszonya felmentéssel történő megszüntetését az előrehozott öregségi nyugdíj igénybevétele céljából. Mielőtt elindítja az ügyet, szeretne tájékozódni, milyen járandóságok, juttatások illetik meg a jogviszonyának felmentéssel történő megszüntetése esetén (részesülhet-e végkielégítésben, megkaphatja-e a 40 éves jubileumi jutalmat). Az intézménynél közalkalmazottak is dolgoznak. Előrehozott öregségi nyugdíj igénybevétele esetén azonos juttatások illetik-e meg a közalkalmazottakat és a köztisztviselőket?
Részlet a válaszából: […] ...az 57. életkor betöltése, köztisztviselőjük a fenti határozat birtokában kérhetijogviszonyának felmentéssel történő megszüntetését nyugdíjazásra hivatkozássalúgy, hogy a felmentési idő leteltekor teljesüljön az a feltétel, hogy az 57.életévét betöltötte....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.

Felmentés esetén járó juttatások

Kérdés: 2005. július 8-án leszek 57 éves. 2004 júliusában már 38 év munkaviszonnyal rendelkezem majd, ebből 34 éve köztisztviselőként dolgozom jelenlegi munkahelyem. Előrehozott öregségi nyugdíjazásomkor megkaphatom-e a 40 éves jubileumi jutalmat, a felmentési időt, illetve a rekreációs szabadságot? Milyen egyéb juttatásokat kaphatok még nyugdíjazásomkor?
Részlet a válaszából: […] ...megszüntetésére. A jogviszony megszűnhet közös megegyezéssel, a köztisztviselő lemondásával, illetve a munkáltató felmentheti pl. nyugdíjazás címén is a köztisztviselőt. Szeretnénk azonban felhívni a figyelmet arra, hogy mindaddig, amíg nyugellátása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 29.