Munkaidőszabályok a közoktatásban I.

Kérdés: Aki a nyári szünetben nem tudja a teljes szabadságát kivenni, annak kiadhatók a téli, tavaszi szünetnapok is szabadságként?
Részlet a válaszából: […] ...Kjt. vhr. 11. §-ának (2) bekezdése alapján a pedagógusszabadságát – a tizenhat évesnél fiatalabb gyermek után járó pótszabadságkivételével – elsősorban a nyári szünetben kell kiadni. Ha a szabadság a nyáriszünetben nem adható ki, akkor azt az őszi, téli...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 22.

Munkaidőszabályok a közoktatásban II.

Kérdés: Milyen módon lehet a pedagógusokat az őszi, tavaszi, téli szünetekben igénybe venni (közvetlen tevékenység a diákokkal vagy egyéb módon is)? Mivel az őszi, téli, tavaszi szünet napjai munkanapok, akkor – a Munka Törvénykönyve szerint – valamiféle munkaidő-nyilvántartást is kell vezetni róluk?
Részlet a válaszából: […] ...az iskolában az őszi, a téli és tavasziszünet munkanapjai tanítás nélküli munkanapok. A pedagógus szabadságát – agyermek után járó pótszabadság kivételével – elsősorban a nyári szünetben kellkiadni. Ha a szabadság a nyári szünetben nem adható ki, akkor azt az őszi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 22.

Magasabb vezető közalkalmazott szabadsága az oktatási ágazatban

Kérdés: Mennyi szabadság jár a magasabb vezető közalkalmazottnak (óvodavezető)?
Részlet a válaszából: […] ...a fizetési osztálybasorolása alapján évi 21 munkanap.A Kjt. 57. §-ának (1) bekezdése rendelkezik a fizetésifokozat alapján járó pótszabadságról, a (2) bekezdés a magasabb vezető ésvezető megbízású közalkalmazottat megillető pótszabadságról, a (3)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. május 22.

Szabadság számítása a gyermek gondozására tekintettel kért fizetés nélküli szabadság idejére

Kérdés: Önkormányzatunk köztisztviselője 2008. december 7-én fizetés nélküli szabadság engedélyezését kérte, hogy nevelni tudja a 2008. június 23-án született Anna nevű gyermekét (GYES-időtartam). Ezen időszakot megszakította a 2010. március 18-án született Zoltán nevű gyermeke miatt, akinek nevelésére szintén fizetés nélküli szabadság engedélyezését kérte 2010. szeptember 1-jétől 2012. március 18-ig, melynek letelte után munkába kíván állni. Hogyan számoljuk ki, hogy összesen hány nap szabadság illeti meg a dolgozót, amennyiben munkába kíván állni 2012. március 18-án?
Részlet a válaszából: […] ...tehát 2010. szeptember 1-jétől 2011. szeptember1-jéig).A szabadság megállapításánál a rendes szabadsággal kellszámolni, ami alap- és pótszabadság(ok)ból áll. A gyermekre tekintettel járópótszabadságot, illetve a második gyermekre figyelemmel a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2012. február 28.

Polgármesteri hivatal gazdasági vezetőjének pótszabadsága és illetménye

Kérdés: A községi önkormányzat gazdasági vezetőjének jár-e vezetői pótlék és vezetői többletszabadság?
Részlet a válaszából: […] ...önkormányzatnál a köztisztviselőt évi 25 munkanapalapszabadság illeti meg. A vezető beosztású köztisztviselőnek a besorolástólfüggő pótszabadság helyett vezetői pótszabadság jár, melynek mértékeosztályvezetőnél 11, főosztályvezető-helyettesnél 12...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. október 11.

Közalkalmazott vezetők 2011. évi szabadsága

Kérdés: A 2011. évi változások következtében hogyan alakult a magasabb vezetők szabadsága a közoktatási intézményekben?
Részlet a válaszából: […] ...végző megbízott vezetőket, akik a Kjt. 56. §-ban meghatározottalapszabadságra és az 57. § (3) bekezdése szerinti pótszabadságra voltakjogosultak. A megbízott vezető az 57. § (1) bekezdése szerinti (fizetésifokozat szerinti) pótszabadságra nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. augusztus 9.

Közalkalmazott vezetők szabadsága

Kérdés: Szociális intézmény vagyunk. 2010. 01. 01-jétől a vezető beosztású dolgozót hány nap szabadság illeti meg, ha az F/13 osztályba, illetve fokozatba van besorolva? A kinevezett magasabb vezetőt megilleti-e a 35 nap alapszabadság mellett a fizetési fokozat szerinti szabadság?
Részlet a válaszából: […] ...munkakörre kinevezett közalkalmazottatharminc munkanap alapszabadság illeti meg. A kinevezett vezető az 57. § (1)–(4)bekezdése szerinti pótszabadságra nem jogosult, tehát a fizetési fokozatszerinti pótszabadságra sem.2010-től a Kjt. 57/B. § rendelkezik a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 8.

Megbízott vezetők szabadsága 2010-től

Kérdés: Intézményünkben dolgozó, a Kjt. 57/B. § hatálya alá tartozó vezető beosztású (nem kinevezett vezető) közalkalmazottat az 57/A. §-ban meghatározott 30 nap alapszabadság illeti meg 2010. január 1-jétől. Ezen vezetői kör az alapszabadságon felül jogosult az 57. § (1) bekezdésben rögzített pótszabadságra is?
Részlet a válaszából: […] ...Kjt. 57. § (2) bekezdésből 2010. január 1-jétől hatályonkívül helyezték a vezetői pótszabadságra vonatkozó rendelkezéseket. 2010-től aKjt. 57/B. § rendelkezik a megbízott vezető szabadságáról. Eszerint, ahogyan akérdésben is szerepel, a megbízott (nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. április 6.

Gyermekek után járó pótszabadság

Kérdés: A gyermekek után járó pótszabadságot igénybe veheti-e az apa, ha az anyuka gyermekével gyermekgondozás céljából otthon van?
Részlet a válaszából: […] ...a tizenhatévesnél fiatalabb egy gyermeke után kettő, két gyermeke után négy, kettőnéltöbb gyermeke után összesen hét munkanap pótszabadság illeti meg. Apótszabadság szempontjából a gyermeket először a születése évében, utoljárapedig abban az évben...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 23.

Szabadság megállapítása

Kérdés: Hogyan kell kiszámolni a dolgozó fizetés nélküli szabadságának megszűnését követően kiadandó szabadságot a következő esetben? Táppénz: 2005. 08. 24.-2006. 02. 23. Első gyermek születése: 2006. 02. 24. Szülési szabadság: 2006. 02. 24.-2006. 08. 10. GYED: 2006. 08. 11.-2007. 11. 04. Második gyermek születése: 2007. 11. 30. Szülési szabadság: 2007. 11. 05.-2008. 04. 20. GYED: 2008. 04. 21.-2009. 11. 30.
Részlet a válaszából: […] ...130. § (1) bekezdése szerint amunkavállalót minden munkaviszonyban töltött naptári évben rendes szabadságilleti meg, amely alap- és pótszabadságból áll.A (2) bekezdés alapján a munkaviszony szünetelésénekidőtartamára a következő esetekben jár szabadság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 2.
1
…
3
4
5
…
7