Rekreációs szabadság

Kérdés: A köztisztviselő 2004 márciusában szerez jogosultságot a rekreációs szabadságra (61 éves lesz, a feltételekkel rendelkezik). 2003. novemberben intézkedtünk közszolgálati jogviszonya felmentéssel történő megszüntetéséről (létszámleépítésre tekintettel), és ezáltal 2004. áprilisban megszűnik a jogviszonya. A jogosultság megnyílásának időpontjában már felmentését tölti. Kell a rekreációs szabadsággal (megváltás) foglalkoznunk?
Részlet a válaszából: […] Ismételten utalnunk kell arra, hogy a rekreációs szabadság jogintézményének szabályozása még nem tekinthető teljesen kiforrottnak. Vannak olyan kérdések, amelyekre a normaszöveg nem ad egyértelmű iránymutatást, így a válasz csak a teljes szöveg átfogó értelmezéséből, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. március 16.

Jogviszony megszüntetése

Kérdés: Intézményünknél a gazdasági vezető GYES-re ment. Helyette kinevezett gazdasági vezető van, akit továbbra is alkalmazni szeretnénk. A GYES-en lévő gazdasági vezető munkaviszonya megszüntethető-e, s ha igen, milyen módon? Ha kötelező leépítés van, a GYES-en lévő munkavállaló munkaviszonya megszüntethető-e?
Részlet a válaszából: […] ...azonban azt ki nem kényszerítheti. A lemondás pedig a köztisztviselő által kezdeményezett jogviszony-megszüntetési lehetőség.Kötelező létszámcsökkentés esetén különbséget kell tenni az eljárás során a tekintetben, hogy csoportosnak tekintendő-e a leépítés, vagy sem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.

Jubileumi jutalom

Kérdés: A köztisztviselő előrehozott nyugellátásban részesül 2001 óta. A 40. évi közszolgálati jogviszonyát 2005. évben érné el, amikor jogosult lenne öthavi jubileumi jutalomra. A létszámleépítésnél kérdésként merült fel, hogy ha az említett munkatársunknak 2003. 11. 30-án megszűnt a jogviszonya, akkor a Ktv. 49/E. § (5) bekezdés d) pontja alapján jár-e neki a jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] ...a jogviszony megszűnésekor lesz nyugdíjas, a már nyugellátásban részesülő személyekre nincs szabályozás.A közszférában végrehajtott létszámleépítés során a felmentési okiratokban feltüntetett felmentési ok a Ktv. 17. § (1) bekezdés a) pontjára való hivatkozással...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 24.

Tanulók ingyenes étkeztetésének elszámolása

Kérdés: Intézményünk szervezett intézményi étkeztetést biztosít tanulói részére. 2003. Ktgv-tv. alapján tanulóink létszámának megfelelően 20 000 forint/fő, valamint 30 000 forint/fő elszámolási kötelezettséggel pótelőirányzatot kaptunk felügyeleti szervünktől. Ez azt eredményezte, hogy akik normatív 50 százalékos kedvezményre jogosultak, nem fizetnek az étkezésért. Hogyan kell a pénzforgalom nélküli bevételt könyvelni? Kiadása 552323 szakfeladaton 55221. főkönyvi számlán történik az étkezést szállító cég számlája alapján.
Részlet a válaszából: […] Pénzforgalom nélküli bevételt nem kell könyvelni. A szállító számlájának fedezete költségvetési támogatás. A támogatást az általános előírások szerint kell a pénzügyi teljesítéskor bevételként elszámolni. A kérdésre analóg módon alkalmazható részletesebb választ...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 3.

Védőital adózása

Kérdés: Igazgatóságunk ásványi anyagokkal dúsított ivóvizet adagoló automatát üzemeltet a dolgozók részére. Elszámolható-e a vízfogyasztás adómentes védőitalként, ha az irodák hőmérséklete a munkavédelmi jogszabályban leírt értéket meghaladja?
Részlet a válaszából: […] ...cukrot, illetve megfelelő édesítőszert kell felhasználni.A védőital és a tea elfogyasztásához legalább a munkavállalók létszámát elérő mennyiségben, személyenként és egyéni használatra kiadott poharakról kell gondoskodni. A védőital, valamint a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. február 3.

Adómentes munkaruha – étkezési támogatás

Kérdés: 1. Intézményi dolgozók (pedagógus, takarító, karbantartó, gazdasági vezető stb.) hogyan részesülhetnének adómentesen munkaruha-juttatásban?2. Három- és többgyermekes szülők gyermekének étkezési normatív támogatása (50 %) áfaköteles-e, számlát kell-e kiállítani az intézménynek vagy támogatásként kell lekönyvelni?Az 1001 Ft/fő gyermekenként járó étkezési támogatás áfaköteles-e?
Részlet a válaszából: […] ...kell adni.A "fejkvóta" elvén működő támogatás áfarendszerbeli megítélése hasonló. Önmagában az a tény, hogy a támogatás a gyermekek létszámához kötött, még nem jelenti azt, hogy konkrét gyermekek étkeztetésére vonatkozik. Az ilyen támogatás esetén szintén inkább...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. november 18.

Kis létszámú intézmény gazdálkodási jogkörének meghatározása

Kérdés: Kis létszámú intézményben hogyan érvényesíthető az az előírás, hogy az érvényesítő-ellenjegyző nem igazolhatja a teljesítést?
Részlet a válaszából: […] ...a felügyeleti szervnek joga van a költségvetési szerv megalapításánál meghatározni a gazdálkodási jogkör szerinti besorolást.Kis létszámú intézménynél, amennyiben a jogszabályban rögzített összeférhetetlenségi szabályokat nem lehet betartani, ott célszerű...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 16.

Önkormányzat rehabilitációs hozzájárulás-fizetési kötelezettsége

Kérdés: Kell-e az önkormányzatnak rehabilitációs hozzájárulást fizetnie, ha a foglalkoztatottak száma több mint 20 fő? Az alkalmazottakat intézményenként (óvoda, iskola, polgármesteri hivatal) külön-külön, vagy együttesen kell figyelembe venni?
Részlet a válaszából: […] ...rehabilitációjának elősegítése érdekében rehabilitációs hozzájárulás fizetésére kötelezett, ha az általa foglalkoztatottak létszáma a 20 főt meghaladja, és az általa foglalkoztatott, megváltozott munkaképességű személyek száma nem éri el a létszám...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 26.

Megbízási szerződés

Kérdés: Az Áht-vhr. 59. § (9) bekezdése rendelkezik a saját dolgozó díjazásának lehetőségéről. Ennek értelmében a saját dolgozónak munkaköri leírásában nem szereplő, ill. a munkaköri leírása szerint számára nem előírható feladat elvégzéséért a megbízó és a megbízott között létrejött megbízási szerződés alapján, a munka elvégzését követően megbízási díj fizethető. Mit kell érteni megbízási szerződésen? Csak a munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyra vonatkozó megbízási szerződést, vagy a Ptk.-ban szabályozott valamennyi megbízási jogviszonyt? Ez utóbbi esetben ugyanis nincs kizárva, hogy a saját dolgozónak egyéni vállalkozóként, számla ellenében fizessünk megbízási díjat, ugyanakkor betéti társaság tagjaként már nem.
Részlet a válaszából: […] ...A rendelet VI. fejezete a Költségvetési előirányzatok felhasználásával foglalkozik, ezen belül a "Személyi juttatási előirányzat és a létszám tervezése, felhasználása" cím alatt található a kérdéses rendelkezés.Ebben a részben a jogalkotó rögzíti, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 26.

Múzeumi tevékenység áfakötelezettsége

Kérdés: 2003-tól a múzeumi tevékenység is áfaköteles lett. Ezzel kapcsolatosan több kérdés vetődik fel. - Egyes napokon, illetve bizonyos kör számára ingyenesen látogatható a múzeum. Befolyásolja-e ez a levonási jogot? Mi a helyes eljárás, ha előre nem ismert, hogy hány fő lesz az adott kiállítás ingyenes látogatója? - Kell-e áfát fizetni a múzeum által elnyert pénzösszegre? - A kiállításokhoz kiállításvezetőt adunk azoknak, akik megvásárolják a belépőjegyet. Kell-e ez után áfát fizetni? - Ingyenesen adunk bizonyos kiadványokat. Áfás ez az átadás? - Tevékenységünk, a tulajdonunkban lévő anyag térítés nélkül kutatható. Keletkeztet-e ez az ingyenes tevékenység áfakötelezettséget, illetve módosítja-e a levonható adót? - 2002. évben ellenértéknek minősülő támogatást kaptunk, amiből 2002. év teljesítési időponttal beszerzéseket teljesítettünk, és a szolgáltatást is 2002-ben végeztük, azonban a számlák kifizetésére csak 2003-ban került sor. Milyen adómértéket kell alkalmazni?
Részlet a válaszából: […] ...mint nem levonható adót kell kezelni. Ha a felmerüléskor még nem ismert az ingyenes látogatók száma, akkor az ésszerűen várható létszám alapján kell a támogatást megosztani. (Ebben természetesen a korábban rendezett hasonló jellegű kiállítások...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. augusztus 5.
1
15
16
17