Szülési szabadság időtartamára járó juttatások köztisztviselők esetében

Kérdés: Köztisztviselőnk várhatóan 2009. április 3-án fog szülni. Dolgozónk 2009. március 13-ig szeretne dolgozni. Március 16-tól kezdi meg a szülési szabadságát. A szülési szabadság időtartama alatt milyen különjuttatások és milyen mértékben járnak neki (étkezési utalvány, ruházati költségtérítés, 13. havi illetmény)? GYES és GYED ideje alatt jár-e neki valamilyen különjuttatás?
Részlet a válaszából: […] A szülési szabadság időtartamára a köztisztviselőt nemilletmény, hanem – társadalombiztosítási ellátásként – terhességi-gyermekágyisegély illeti meg. A Ktv. 49/F. §-a szabályozza az étkezéshez nyújtotttámogatás formáit, összegét és a jogosultsági feltételeket....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 7.
Kapcsolódó címkék:      

Prémiumévek programban történő részvétel feltételei

Kérdés: Körjegyzőségünk köztisztviselője 2009. március 1. napjától részt kíván venni a prémiumévek programban. A köztisztviselő idén májusban 39 év folyamatos közszolgálati jogviszonnyal rendelkezik, 1954. február 27. napján született. Jogosult-e a programban való részvételre?
Részlet a válaszából: […] A prémiumévek programról és a különleges foglalkoztatásiállományról szóló 2004. évi CXXII. törvény (Pép. tv.) alapján a prémiumévekprogramba történő belépésre (közszolgálati körben) – a legújabb módosításalapján – 2010. december 31-ig kerülhet sor.A programba...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. április 7.

Köztisztviselői jubileumi jutalom

Kérdés: Köztisztviselői 30 éves jubileumi jutalom kifizetésének időpontját szeretném megtudni. Ha lehetséges ilyen formában, akkor előre is köszönöm. A munkaviszonyok a következők: Borsodi Vegyi Kombinát 1977. 02. 16.-1977. 05. 19. Elzett Művek 1977. 05. 20.-1983. 04. 02. GAMESZ 1983. 04. 05.-1986. 06. 22. Vegyesipari Szövetkezet 1989. 04. 06.-1989. 09. 27. GAMESZ 1989. 09. 28.-1993. 06. 30. KÖSZI 1993. 07. 01.-1999. 12. 19. KÖSZI 1999. 12. 20.-2001. 04. 15. Polgármesteri Hivatal 2001. 04. 16.-
Részlet a válaszából: […] A Ktv. 49/ E §-a szabályozza, hogy a köztisztviselő 25, 30,35, 40 évi közszolgálati jogviszonyban töltött idő után jubileumi jutalomrajogosult. A jubileumi jutalom kifizetése főszabályként a betöltöttközszolgálati jogviszony napján történik.A jubileumi jutalomra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. március 17.

Prémiumévek programban részt vevő pedagógus helyettesítésre történő beosztása

Kérdés: A prémiumévek programban részt vevő pedagógus a munkaidején túl – amennyiben vállalja – beosztható-e helyettesítésre külön díjazás fejében?
Részlet a válaszából: […] A kérdés alapján a helyettesítés vélhetően pedagógusmunkakörben foglalkoztatott személy helyettesítésére irányulna. Helyettesítésrea közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (Kjt.) alapjánhatározott idejű közalkalmazotti jogviszony létesíthető....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 24.

Jubileumi jutalom

Kérdés: Főállású polgármesternek jár-e a 30 éves jubileumi jutalom?
Részlet a válaszából: […] A polgármester jubileumi jutalomra jogosultságát apolgármesteri tisztség ellátásának egyes kérdéseiről és az önkormányzatiképviselők tiszteletdíjáról szóló 1994. évi LXIV. törvény 13. § (1) bekezdésealapján a köztisztviselők jogállásáról szóló 1992. évi XXIII...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 24.

Jubileumi jutalomhoz beszámítható időtartamok

Kérdés: Közalkalmazotti jogviszonyom 1996. szeptembertől tart a jelenlegi munkahelyemen. Kérem segítségüket a jubileumi jutalomra való jogosultság megállapításához! Mely jogviszonyok időtartama számít bele a jubileumi jutalomra jogosító időbe?
Részlet a válaszából: […] Közalkalmazotti jogviszony esetében a jubileumi jutalomrajogosultság megállapítása szempontjából közalkalmazotti jogviszonyban töltöttidőnek számítanak a következő időtartamok:– a Kjt. hatálya alá tartozó munkáltatónál munkaviszonyban,közalkalmazotti jogviszonyban...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. január 13.

Szolgálati jogviszony

Kérdés: Egyik nyugdíjasként foglalkoztatott dolgozónkkal vitába keveredtünk a 40 éves jubileumi jutalom jogosságát illetően. Nevezett dolgozónk a BM Polgári Védelemnél dolgozott nyugdíjazásáig. A fegyveres szervek hivatásos állományú tagjainak szolgálati viszonyáról szóló 1996. évi XLIII. törvény (Hszt.) alapján az ott elismert szolgálati jogviszonya: 1967. január 1.-1998. október 31. közötti időszak. Ebből az időszakból azonban csak 1971. augusztus 20.-1998. október 31. számított hivatásos állományúnak, mivel 1967. január 1. és 1971. augusztus 19. között a katonai főiskola hallgatója volt. A fent említett törvény alapján, a kapott igazolás szerint 1997. január 1-jén a Polgári Védelemnél megkapta a 30 éves jubileumi jutalmát, mivel e törvény alapján a teljes szolgálati ideje (főiskolás évei is) beszámított a jubileumi jutalom idejébe. Nevezett 2000. április 1-jétől a mai napig is folyamatosan közalkalmazotti jogviszonyban van. Az ő álláspontja szerint – mivel a Polgári Védelemnél az összes elismert jogviszonyát figyelembe veszi (a főiskolás évekkel együtt) – megvan a 40 éves jubileumi jutalomhoz szükséges közalkalmazotti jogviszonya, és kéri annak kifizetését. Arra hivatkozik, hogy ott is beszámították a 30 éves jubileumi jutalom számításánál a teljes szolgálati idejét. Kérdésünk: jár-e neki a 40 éves jubileumi jutalom? Be kell-e számítanunk a főiskolás éveit a Kjt. szerinti jubileumi jutalomhoz?
Részlet a válaszából: […] Közalkalmazotti jogviszony esetében a jubileumi jutalomszámítása során figyelembe vehető időtartamok a következők:– a Kjt. hatálya alá tartozó munkáltatónál munkaviszonyban,közalkalmazotti jogviszonyban eltöltött idő (ideértve az 1992. július 1-jén márfennállt és olyan...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 23.
Kapcsolódó címkék:    

Közalkalmazott jubileumi jutalma

Kérdés: Jelenleg közalkalmazottként dolgozó munkavállaló jogosult-e 30 éves jubileumi jutalomra, továbbá mikor, ha előző jogviszonyában köztisztviselőként 2003-ban 25 éves jubileumi jutalmat is kapott? Munkaviszonyai: 1. Vállalat: 1977. 08. 22.-1987. 07. 15.; megszűnés módja: áthelyezés 2. Megyei Gyógyszertári Központ: 1987. 02. 16.-1988. 01. 21.; megszűnés módja: közös megegyezés 3. Vállalat: 1988. 01. 22.-1992. 07. 15.; megszűnés módja: közös megegyezés 4. Munkanélküli-járadékon: 1992. 07. 16.-1992. 11. 15. 5. Polgármesteri hivatal: 1992. 11. 16.-2007. 09. 30.; megszűnés módja: felmentés 6. Költségvetési intézmény: 2007. 10. 01-től jelenleg is.
Részlet a válaszából: […] A Kjt. 78. §-a szabályozza a közalkalmazottak jubileumijutalomra való jogosultságát, a jogosultság meghatározásánál a figyelembevehető időtartamokat. A kérdésben felsorolt jogviszonyok közül az 1. és 2.pontban felsorolt időtartam beszámít. Az 1977-ben létesített...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 2.

Rehabilitációs hozzájárulás – össze kell-e számolni a részben önálló intézmények dolgozóinak létszámát?

Kérdés: Hivatalunknál részben önálló intézmény az óvoda, iskola, kultúrház, humánszolgálat. Kérdésem, hogy a rehabilitációs hozzájárulás számításánál a statisztikai létszám számításakor össze kell-e adni a részben önálló intézmények dolgozóinak létszámát?
Részlet a válaszából: […] A foglalkoztatás elősegítéséről és a munkanélküliekellátásáról szóló 1991. évi IV. törvény (továbbiakban: Flt.) 41/A. §-aszabályozza a rehabilitációshozzájárulás-fizetési kötelezettséget. A jogszabályalapján a hozzájárulás fizetésére a munkaadó köteles, ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 2.
Kapcsolódó címke:

Köztisztviselő jubileumi jutalma

Kérdés: A következő jogviszonyokkal rendelkező köztisztviselő mikor jogosult a 25 éves jubileumi jutalomra? – 1984. 07. 16-tó1 1992. 11. 30-ig bankibetét-ügyintéző – 1992. 12. 01-től 1994. 05. 25-ig munkanélküli-járadék – 1994. 05. 26-tól 1994. 09. 30-ig jövedelempótló támogatás – 1994. 10. 01-től 1995. 03. 12-ig általános iskola (közhasznú foglalkoztatás, Munka Törvénykönyve) – 1995. 03. 13-tól jelenleg is polgármesteri hivatali ügyintéző
Részlet a válaszából: […] A Ktv. 49/E. §-a szabályozza a köztisztviselők jubileumijutalomra való jogosultságát, és a jogosultság szempontjából figyelembe vehetőközszolgálati időként elismert időket. E szerint közszolgálati jogviszonybantöltött időként kell figyelembe venni az 1992. július 1-jét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 2.
1
21
22
23
36