Jubileumi jutalomra jogosító idő számítása

Kérdés: Jelenleg közalkalmazottként dolgozó munkavállaló jubileumi jutalmába beleszámítanak-e a Magyar Szocialista Munkáspárt Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Bizottságánál eltöltött évek (1984. 06. 01.-1993. 06. 20.)?
Részlet a válaszából: […] ...a közalkalmazott a Bizottságnál munkaviszonyban állt,akkor a munkaviszony beszámítására vonatkozó szabályokat kell alkalmazni. A Bizottságról nem mondható el, hogy a Kjt. hatálya alákerült, ezért erre tekintettel nem számítható be ez az időtartam. A jubileumi...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. augusztus 18.

Közalkalmazott besorolása

Kérdés: Jelenleg az E6-os kategóriába vagyok besorolva. Az lenne a kérdésem, hol tudok utánanézni a jogviszony kiszámításához szükséges táblázatnak? A munkáltatóm elszámolta a jogviszonyomhoz szükséges éveket, kértem a helyesbítést, de még nem reagáltak rá.
Részlet a válaszából: […] ...közalkalmazottak besorolását és (garantált) illetményénekmegállapítását illetően először is a fizetési osztályt kell meghatározni,amelyhez a munkakörből, az arra előírt képesítési követelményekből kellkiindulni, majd ezt kell összevetni azzal, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. augusztus 18.

Prémiumévek programban történő részvételre való jogosultság

Kérdés: Általános iskolában dolgozó pedagógus közalkalmazott születési ideje 1953. 09. 02., a Nyugdíjbiztosítási Igazgatóság szolgálatiidő-megállapításáról szóló határozata szerint szolgálati ideje 2007. 12. 31-ig 35 év 91 nap. Kérdésünk, hogy a prémiumévek programba mikor lenne legmegfelelőbb beléptetni úgy, hogy a feltételeknek teljes mértékben megfeleljen?
Részlet a válaszából: […] ...nem egyezik meg a közszférában töltött idő számításával, mely aprémiumévek programban történő részvétel szempontjából közalkalmazott esetébena Kjt. 87/A. §-a alapján közalkalmazotti jogviszonyként elismert idő. A belépésidőpontjából tehát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. augusztus 18.

Regisztrált mérlegképes könyvelő illetménynövekedése

Kérdés: Középiskolában dolgozom 1995 óta mint könyvelő. Államháztartási mérlegképes könyvelői végzettségem van. 1993-ban elvégeztem egy 6 hónapos, napi 8 órás számítógépes programkezelői tanfolyamot a Munkanélküli Átképző Központon keresztül. Erről oklevelet kaptam. A kérdésem az lenne, hogy kaphatok-e pótlékot, szorzót vagy illetménykiegészítést, mivel munkám során mind a két végzettségemet használom napi 8 órában (számítógéppel könyvelek)?
Részlet a válaszából: […] ...pluszképesítésért járó pótlék, illetménynövekedés jogosultságának feltételeit.A Kjt. 66. § (2) bekezdése alapján, amennyiben aközalkalmazottnak a munkaköre ellátásához a besorolás alapjául szolgáló iskolaivégzettség, illetve szakképesítés,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Megbízási díj vagy keresetkiegészítés

Kérdés: Középfokú oktatási intézmény vagyunk. A bérleti díj és az önköltséges tanfolyamok bevételeinek egy részét – a 217/1998. (XII. 30.) Korm. rendelet 57. § alapján – személyi juttatásra fordítjuk. Kérdésünk, hogy az így kifizetett személyi juttatást megbízási szerződés keretében megbízási díjként, vagy az illetmény részeként mint keresetkiegészítést vagy illetménykiegészítést kell kifizetni? Ugyanez a kérdés vonatkozik a fenntartónk által támogatott tanórán kívüli nyelvoktatást végzők díjazására is. Megbízási díjként vagy keresetkiegészítésként kell-e számfejteni e díjat?
Részlet a válaszából: […] ...munkaköri leírásban előírható feladatravonatkozik, másrészt a munkavégzés, feladatellátás a megbízás, és nem pedig amunkaviszony (közalkalmazotti jogviszony) elemeit tükrözi. Utóbbi elbírálásatekintetében részletes iránymutatást ad a 7001/2005. (MK 170...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Iskolatitkár besorolása

Kérdés: Közalkalmazottként mérlegképes könyvelői végzettséget (OKJ 54343603) szereztem, most végeztem. Jelenleg "D/6" besorolásban vagyok, átlépek-e az "E" fizetési osztályba ezen végzettség megszerzésével? Munkaköröm iskolatitkár általános iskolában.
Részlet a válaszából: […] ...munkakör "C"-"F" fizetési osztályba sorolható be. Figyelembe vévea melléklet szöveges részének 9., 10. pontját, valamint a közalkalmazottakjogállásáról szóló 1992. évi XXXIII. törvény (Kjt.) 61., 63. §-át, amérlegképes könyvelői végzettséget...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Gazdasági vezető – ágazattól függően – lehet kinevezett vagy megbízott vezető

Kérdés: A Költségvetési Levelek 111. számában a 2325. kérdésre adott válaszukban a következő mondatot olvastam: "Nem derül ki a kérdésből, hogy pontosan milyen, mely ágazatba tartozó intézményről van szó, de a gazdasági vezető feltételezhetően – ahogyan a kérdésben is szerepel – kinevezett vezető,...". Szeretném megkérdezni, hogy ez úgy értelmezhető, hogy a gazdasági vezetők ágazattól függetlenül kinevezett vezetők 2009. január 1-jétől?
Részlet a válaszából: […] ...hogy egy adott költségvetési szerv gazdasági vezetőjekinevezett vagy megbízott vezető, a közalkalmazottak jogállásáról szóló törvény(Kjt.) és az adott ágazatra vonatkozó végrehajtási rendelet alapján tudjukeldönteni. Ezek alapján megállapíthatjuk, hogy nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Közalkalmazott fizetési fokozatának és szabadságának megállapítása

Kérdés: Közalkalmazotti jogviszonyt létesítettem egy egészségügyi intézményben mint takarítónő. Előző munkaviszonyaimban nem voltam közalkalmazott, ezért "A1"-es fizetési kategóriába soroltak. Szabadságomat is a Kjt. szerint állapították meg, hivatkozván a Kjt. 57. §-ra, amely szerint a közalkalmazottnak a fizetési fokozatával egyenlő számú munkanap pótszabadság jár. Az 1-es fizetési fokozatban a közalkalmazottat e címen pótszabadság nem illeti meg, így csak 20 nap alapszabadságot kaptam. Önök szerint jogosan járt-e el a munkáltató, ha már nem közalkalmazottként 16 évet ledolgoztam?
Részlet a válaszából: […] ...közalkalmazottak jogállásáról szóló 1992. évi XXXIII.törvény egészségügyi intézményekben történő végrehajtásáról szóló 356/2008.(XII. 31.) Korm. rendelet 1. számú melléklete szerint a takarító munkakör "A"fizetési osztályba tartozik, a magasabb fizetési...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Prémiumévek programba történő belépés feltétele

Kérdés: 1955-ben született nő, aki rendelkezik 25 év közalkalmazotti jogviszonnyal, 2009-ben beléptethető-e a prémiumévek programba?
Részlet a válaszából: […] A társadalombiztosítási nyugellátásról szóló 1997. éviLXXXI. törvény módosításáról szóló – 2009. május 28-án kihirdetett, 2010-tőlhatályos – 2009. évi XL. törvény alapján az 1955-ben született nő előrehozottöregségi nyugdíjra a 61. életévének betöltésétől...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. július 28.

Természetbeni juttatás

Kérdés: Saját konyhával rendelkező oktatási intézmény vagyunk. A költségvetésünkben 12 000 Ft/hó természetbeni juttatást tervezhettünk dolgozóink étkeztetésére. A munkahelyi vendéglátást igénybe vevőnél a havi étkezési díj csak 10 000 Ft. A maradék 2000 Ft-ból más, vendéglátóhelyről is elfogadható-e a megfelelően kiállított számla?
Részlet a válaszából: […] ...juttatás, tehát nem kötelező. A törvényben leírt feltételekentúl a munkáltatónak lehetősége van arra, hogy kollektív szerződésben,közalkalmazotti szabályzatban, vagy más belső szabályzatban határozza meg ajuttatás feltételeit. Azt is figyelembe kell venni, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. június 30.
1
74
75
76
119